ເງິນເດືອນສະເລ່ຍ ແລະເງິນໂບນັດສຳລັບຜູ້ຮຽນຈົບ MBA ສູງສຸດໃນປີ 2019.
ຜູ້ຈັດການທີ່ມີລະດັບທຸລະກິດມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະຫຼຸດລົງຄ່າຈ້າງຂອງພະນັກງານຂອງພວກເຂົາໃນໄລຍະເວລາ. ໃນຄໍາສັບຕ່າງໆອື່ນໆ, ຖ້າຜູ້ຈັດການຂອງເຈົ້າມີ MBA, ເຈົ້າອາດຈະມີລາຍໄດ້ຫນ້ອຍລົງ.
ອີງຕາມການສຶກສາໃຫມ່ຈາກສ ຫ້ອງການຄົ້ນຄ້ວາເສດຖະກິດແຫ່ງຊາດ, ບໍລິສັດສະຫະລັດທີ່ຈ້າງຜູ້ຈັດການທີ່ມີຄຸນສົມບັດທາງທຸລະກິດ ("ຜູ້ຈັດການທຸລະກິດ") ເຫັນວ່າຄ່າຈ້າງຫຼຸດລົງ 6% ພາຍໃນຫ້າປີ. ໃນເວລາດຽວກັນ, ສ່ວນແບ່ງແຮງງານຫຼຸດລົງ 5%. ການຫຼຸດລົງແມ່ນຄ້າຍຄືກັນໃນເດນມາກ, ບ່ອນທີ່ບໍລິສັດທີ່ມີຜູ້ຈັດການທຸລະກິດເຫັນວ່າຄ່າຈ້າງຫຼຸດລົງ 3%. ມັນເປັນປະກົດການທີ່ຜູ້ຊ່ຽວຊານກ່າວວ່າໂຮງຮຽນທຸລະກິດມີບົດບາດອັນໃຫຍ່ຫຼວງໃນການຜະລິດ.
"ຖ້າທ່ານເວົ້າກັບໂຮງຮຽນທຸລະກິດກ່ຽວກັບການຄົ້ນພົບຂອງພວກເຮົາ, ຫຼາຍໆຄົນກໍ່ບໍ່ແປກໃຈເພາະວ່າສ່ວນຫນຶ່ງຂອງສິ່ງທີ່ພວກເຂົາສອນແມ່ນເພື່ອໃຫ້ໄດ້ຜົນກໍາໄລສູງສຸດ," Alex He, ສາດສະດາຈານດ້ານການເງິນຂອງມະຫາວິທະຍາໄລ Maryland ແລະຫນຶ່ງໃນຜູ້ຂຽນຂອງການສຶກສາ. , ບອກ Quartz. "ພວກເຮົາພຽງແຕ່ເປັນເອກະສານວ່າປະເພດຂອງການເພີ່ມກໍາໄລທີ່ເຂົາເຈົ້າເຮັດມີຄ່າໃຊ້ຈ່າຍເຫຼົ່ານີ້ກ່ຽວກັບແຮງງານ."
ຜູ້ຈັດການທຸລະກິດບໍ່ໄດ້ປັບປຸງການຂາຍຢ່າງຈິງຈັງ
ການສຶກສາຍັງພົບວ່າຢູ່ເທິງສຸດຂອງການຫຼຸດຜ່ອນຄ່າຈ້າງຂອງພະນັກງານ, ຜູ້ຈັດການທຸລະກິດມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະບໍ່ເພີ່ມກໍາໄລຫຼືການຂາຍ.
ຜູ້ຂຽນຂຽນວ່າ "ການຂູດຮີດຄວາມຕ້ອງການສົ່ງອອກ exogenous ຕົກໃຈ, ພວກເຮົາສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຜູ້ຈັດການທີ່ບໍ່ແມ່ນທຸລະກິດແບ່ງປັນຜົນກໍາໄລກັບພະນັກງານຂອງເຂົາເຈົ້າ, ໃນຂະນະທີ່ຜູ້ຈັດການທຸລະກິດບໍ່ໄດ້," ຜູ້ຂຽນຂຽນ. "ແຕ່ສອດຄ່ອງກັບຜົນໄດ້ຮັບຊຸດທໍາອິດຂອງພວກເຮົາ, ຜູ້ຈັດການທຸລະກິດເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ມີຄວາມສາມາດໃນການເພີ່ມຍອດຂາຍຫຼືຜົນກໍາໄລໃນການຕອບສະຫນອງຕໍ່ໂອກາດການສົ່ງອອກ."
ແລະທັນ, ບໍລິສັດຈໍານວນຫຼາຍຍັງມີຄວາມຕັ້ງໃຈທີ່ຈະຈ້າງຜູ້ຈັດການທີ່ມີລະດັບທຸລະກິດກ້າວຫນ້າ. ອີງຕາມຜູ້ຂຽນ, ອອກຈາກ 9,000 ບໍລິສັດສະຫະລັດໄດ້ສຶກສາ, ຈໍານວນຜູ້ບໍລິຫານທຸລະກິດໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນຈາກ 26% ໃນປີ 1980 ເປັນ 43% ໃນປີ 2020 (ໂດຍການຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງຫຼວງຫຼາຍແມ່ນສຸມໃສ່ລະດັບ MBA). ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຄວາມບໍ່ພໍໃຈແມ່ນວ່າຜູ້ຈັດການທຸລະກິດບໍ່ໄດ້ຊ່ວຍປັບປຸງການຂາຍຫຼືຜົນກໍາໄລ.
ຜູ້ຂຽນຂຽນວ່າ "ຫຼັກຖານຂອງພວກເຮົາຊີ້ໃຫ້ເຫັນວ່າຜູ້ຈັດການທຸລະກິດບໍ່ມີຜົນຜະລິດຫຼາຍ," ຜູ້ຂຽນຂຽນ. "ບໍລິສັດທີ່ແຕ່ງຕັ້ງຜູ້ຈັດການທຸລະກິດບໍ່ໄດ້ຢູ່ໃນທ່າອ່ຽງທີ່ແຕກຕ່າງແລະບໍ່ມັກການຂາຍທີ່ສູງຂຶ້ນ, ຜົນຜະລິດ, ການລົງທຶນ, ຫຼືການເຕີບໂຕຂອງການຈ້າງງານຫຼັງຈາກການເຂົ້າເປັນສະມາຊິກ."
ແຫລ່ງທີ່ມາ: ຫ້ອງການຄົ້ນຄ້ວາເສດຖະກິດແຫ່ງຊາດ, Quartz, Bloomberg
ຫນ້າຖັດໄປ: ໂຄງການວິເຄາະຂໍ້ມູນຍອດນິຍົມ
ເມື່ອຂໍ້ມູນໃຫຍ່ເພີ່ມຂຶ້ນ, ຄວາມຕ້ອງການແມ່ນເພີ່ມຂຶ້ນສໍາລັບຜູ້ຊ່ຽວຊານທີ່ມີທັກສະການວິເຄາະທຸລະກິດ.
ຄວາມຕ້ອງການສໍາລັບຜູ້ຈັດການແລະຜູ້ບໍລິຫານທີ່ມີປະສົບການການວິເຄາະຂໍ້ມູນແມ່ນເພີ່ມຂຶ້ນ. ຕະຫຼາດການວິເຄາະຂໍ້ມູນທົ່ວໂລກຄາດວ່າຈະມີ ຂະຫຍາຍຕົວ 25% ໃນປີ 2030. ແລະພວກນັກຊ່ຽວຊານກ່າວວ່າ ມັນບໍ່ໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນສັນຍານທີ່ຈະຊ້າລົງ.
ທ່ານ Neumann Chew, ສາດສະດາຈານດ້ານການວິເຄາະທຸລະກິດຢູ່ໂຮງຮຽນທຸລະກິດ Nanyang ໃນສິງກະໂປ, ກ່າວວ່າ "ພວກເຮົາເຫັນຈໍານວນອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ຢາກຈະນໍາໃຊ້ຂໍ້ມູນເພື່ອເຮັດການຄາດເດົາແລະການຕັດສິນໃຈທີ່ມີຂໍ້ມູນຫຼາຍຂຶ້ນ,". mba.com.
Fortune ບໍ່ດົນມານີ້ໄດ້ລວບລວມຫຼັກສູດວິທະຍາສາດຂໍ້ມູນແລະການວິເຄາະທຸລະກິດຊັ້ນນໍາທີ່ຄວນຈະຢູ່ໃນ radar ຂອງຜູ້ບໍລິຫານທຸກໆຄົນ - ຈາກທາງເລືອກໃບຢັ້ງຢືນອອນໄລນ໌ຈົນເຖິງໂຄງການສ່ວນບຸກຄົນທີ່ເຂັ້ມງວດ.
UC BERKELEY (HAAS): ວິທະຍາສາດຂໍ້ມູນສໍາລັບຜູ້ນໍາ
ທີ່ Haas, ໄດ້ ວິທະຍາສາດຂໍ້ມູນສໍາລັບຜູ້ນໍາ ໂຄງການແມ່ນເປັນການຝຶກອົບຮົມໃນບຸກຄົນສາມມື້ສໍາລັບຜູ້ບໍລິຫານທຸລະກິດອາວຸໂສ. ຫຼັກສູດລວມມີພື້ນຖານວິທະຍາສາດຂໍ້ມູນ, ການທົດສອບ A/B, ການຮຽນຮູ້ເຄື່ອງຈັກ, ແລະອື່ນໆອີກ.
ນັກສຶກສາທີ່ສໍາເລັດໂຄງການໄດ້ຮັບໃບຢັ້ງຢືນການສໍາເລັດທີ່ສາມາດເພີ່ມໃສ່ຊີວະປະຫວັດຂອງເຂົາເຈົ້າຫຼືໂປຣໄຟລ໌ LinkedIn.
ມະຫາວິທະຍາໄລ HARVARD: ໂປຣແກຣມການວິເຄາະທຸລະກິດອອນໄລນ໌
ສໍາລັບຜູ້ຊ່ຽວຊານທີ່ມີປະສົບການເຮັດວຽກໂດຍສະເລ່ຍ 20 ປີ, ໂຄງການວິເຄາະທຸລະກິດອອນໄລນ໌ຂອງ Harvard ສະເໜີໂຄງການທີ່ເຂັ້ມງວດເປັນເວລາ XNUMX ເດືອນທີ່ສອນຜູ້ຊ່ຽວຊານກ່ຽວກັບວິທີໃຊ້ເຄື່ອງມືການວິເຄາະຂໍ້ມູນ ເຊັ່ນ: ການວິເຄາະການຄາດເດົາ, ປັນຍາປະດິດ ແລະການຮຽນຮູ້ເຄື່ອງຈັກ.
ນັກສຶກສາສາມາດຄາດຫວັງວ່າການປະສົມຂອງຫ້ອງຮຽນ virtual ສົດແລະການສໍາມະນາ, ຫຼັກສູດການຊີ້ນໍາດ້ວຍຕົນເອງ, ແລະການໄປຢ້ຽມຢາມໃນວິທະຍາເຂດ. ໂຄງການດັ່ງກ່າວໄດ້ຮັບການອອກແບບໂດຍການຮ່ວມມືລະຫວ່າງໂຮງຮຽນທຸລະກິດ Harvard (HBS), ໂຮງຮຽນ John A. Paulson ຂອງວິສະວະກໍາແລະວິທະຍາສາດປະຕິບັດ (SEAS), ແລະຄະນະສິລະປະແລະວິທະຍາສາດ (FAS).
ມະຫາວິທະຍາໄລເພນຊິລວາເນຍ (WHARTON): ຈາກຂໍ້ມູນເຖິງຄວາມເຂົ້າໃຈ
ວອດຕັນ ການວິເຄາະທຸລະກິດ: ຈາກຂໍ້ມູນໄປສູ່ຄວາມເຂົ້າໃຈ ໂຄງການແມ່ນໂຄງການການຢັ້ງຢືນອອນໄລນ໌ສາມເດືອນທີ່ມີຈຸດປະສົງເພື່ອສອນຜູ້ບໍລິຫານ, ຜູ້ຈັດການ, ນັກວິເຄາະ, ແລະທີ່ປຶກສາວິທີການ leverage ການວິເຄາະເພື່ອເຮັດໃຫ້ການຕັດສິນໃຈທຸລະກິດທີ່ດີກວ່າ. ໂຄງການນີ້ຖືກອອກແບບມາສໍາລັບຜູ້ບໍລິຫານໃນຫຼາຍໆອຸດສາຫະກໍາ, ລວມທັງການບໍລິການທາງດ້ານການເງິນ, ການດູແລສຸຂະພາບ, ການບໍລິການດ້ານໄອທີ, ແລະການໃຫ້ຄໍາປຶກສາ.
ມີຄວາມສາມາດໃນການຕັດສິນໃຈທີ່ດີກວ່າໂດຍຂໍ້ມູນແມ່ນສໍາຄັນ. ແລະໂຄງການ Wharton's From Data to Insights ຖືກອອກແບບມາເພື່ອໃຫ້ນັກຮຽນມີຄວາມເຂົ້າໃຈເຫຼົ່ານັ້ນ.
Prasanna Tambe, ອາຈານສອນຢູ່ໂຮງຮຽນ Wharton ຂອງມະຫາວິທະຍາໄລ Pennsylvania ກ່າວວ່າ "ຂ້ອຍບໍ່ຄິດວ່າມັນເປັນສິ່ງຈໍາເປັນທີ່ຜູ້ຈັດການຮູ້ພາຍໃນຂອງວິທີການປ່ຽນຂໍ້ມູນໄປສູ່ການຕັດສິນໃຈ". Fortune. "ແຕ່ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນທີ່ຕ້ອງເຂົ້າໃຈແມ່ນ [ມັນ] ເຮັດວຽກທີ່ດີໃນການຕັດສິນໃຈ."
ແຫລ່ງທີ່ມາ: Fortune, mba.com, GlobeNewswire
ຫນ້າຖັດໄປ: ວຽກເຮັດງານທໍາໃນຄວາມຕ້ອງການສໍາລັບ MBAs
ຄວາມສົດໃສດ້ານການຈ້າງງານ MBA ກໍາລັງຟື້ນຕົວຈາກການຫຼຸດລົງຂອງໂລກລະບາດ. ເງິນເດືອນເລີ່ມຕົ້ນສະເລ່ຍສໍາລັບການຈ້າງ MBA ໃນປີ 2021 ແມ່ນ 115,000 ໂດລາ - ເງິນເດືອນເລີ່ມຕົ້ນດຽວກັນກັບລະດັບກ່ອນການແຜ່ລະບາດຂອງ 2020, ອີງຕາມການ GMAC. ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, ຜູ້ຮັບສະມັກວຽກໂຄງການຄວາມຕ້ອງການທີ່ເຂັ້ມແຂງສໍາລັບຊັ້ນຮຽນ B-school ຍ້ອນວ່າຄວາມສົດໃສດ້ານວຽກເຮັດງານທໍາຍັງສືບຕໍ່ຂະຫຍາຍຕົວ.
US News ບໍ່ດົນມານີ້ໄດ້ຍົກໃຫ້ເຫັນບາງວຽກທີ່ຮ້ອນທີ່ສຸດສໍາລັບ grads MBA ໃນຕະຫຼາດວຽກມື້ນີ້.
ຜູ້ຈັດການດ້ານການເງິນ
ຜົນກໍາໄລຂອງບໍລິສັດເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍໃນປີ 2021, ອີງຕາມຂໍ້ມູນໂດຍ ສຳນັກງານວິເຄາະເສດຖະກິດຂອງສະຫະລັດ. ຜູ້ຈັດການທາງດ້ານການເງິນມີບົດບາດສໍາຄັນໃນການຄຸ້ມຄອງກະແສເງິນສົດແລະງົບປະມານຂອງບໍລິສັດ.
"ຜູ້ຈັດການທາງດ້ານການເງິນ, ຜູ້ທີ່ມັກຈະເປັນນັກລົງທຶນພິເສດ, ໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາກະແສເງິນສົດແລະບາງຄັ້ງກໍ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນສະຖາບັນການເງິນ," Ilana Kowarski, ນັກຂ່າວຢູ່. US News, ຂຽນ. “ບໍລິສັດໃດທີ່ບໍ່ໄດ້ໃຊ້ຈ່າຍຢ່າງສະຫລາດສາມາດຕາຍຢ່າງໄວວາ. ນັ້ນແມ່ນເຫດຜົນຫນຶ່ງທີ່ຜູ້ຈັດການທາງດ້ານການເງິນ - ຜູ້ບໍລິຫານທຸລະກິດທີ່ຕິດຕາມງົບປະມານຂອງບໍລິສັດແລະຕັດສິນໃຈວ່າຈະລົງທືນທາງດ້ານການເງິນ - ມັກຈະໄດ້ຮັບຄ່າຕອບແທນສູງ."
ໃນເດືອນພຶດສະພາ 2020, ເງິນເດືອນສະເລ່ຍປະຈໍາປີສໍາລັບຜູ້ຈັດການທາງດ້ານການເງິນໃນສະຫະລັດແມ່ນ $ 134,180, ອີງຕາມການ US Bureau of Labor Statistics. ແລະຄາດຄະເນວຽກເຮັດງານທໍາສໍາລັບຜູ້ຈັດການທາງດ້ານການເງິນເບິ່ງຄືວ່າມີທ່າທາງທີ່ມີ 17% ຄາດຄະເນການເຕີບໂຕໃນປີ 2030.
ທີ່ປຶກສາດ້ານການຄຸ້ມຄອງ
ທີ່ປຶກສາດ້ານການຄຸ້ມຄອງຊ່ວຍສະເໜີວິທີແກ້ໄຂໃຫ້ບໍລິສັດທີ່ປະເຊີນກັບອຸປະສັກທາງຖະໜົນ ຫຼືຕ້ອງການການເຕີບໂຕ. ອາຊີບດັ່ງກ່າວ "ມີຄວາມຢືດຢຸ່ນໂດຍສະເພາະເຖິງວ່າຈະມີການແຜ່ລະບາດຂອງໂລກລະບາດ," Tim Rowley, ຫົວໜ້າຝ່າຍປະຕິບັດການແລະຫົວຫນ້າເຕັກໂນໂລຢີຂອງ PeopleCaddie, ບອກ. US News.
ທີ່ປຶກສາດ້ານການຄຸ້ມຄອງຢູ່ໃນບໍລິສັດທີ່ປຶກສາບໍລິຫານໃຫຍ່ສາມບໍລິສັດ - McKinsey & Company, Bain & Company ແລະ Boston Consulting Group - ສາມາດຄາດຫວັງວ່າຈະມີລາຍໄດ້ປະມານ. $ 175,000 ຕໍ່ປີ. ການຄາດຄະເນວຽກສໍາລັບທີ່ປຶກສາດ້ານການຄຸ້ມຄອງແມ່ນແຂງແຮງ - ໂດຍຄາດວ່າຈະມີການຂະຫຍາຍຕົວ 14% ໂດຍ 2030.
ຜູ້ຈັດການຝ່າຍການຕະຫຼາດ
ຜູ້ຈັດການດ້ານການຕະຫຼາດແມ່ນອີກບົດບາດຫນຶ່ງທີ່ມີຄວາມຕ້ອງການສູງທີ່ບໍ່ສະແດງອາການຂອງການຊ້າລົງ. ຜູ້ຊ່ຽວຊານກ່າວວ່າຄວາມຕ້ອງການສູງສໍາລັບຜູ້ຈັດການດ້ານການຕະຫຼາດແມ່ນມາຈາກຄວາມຕ້ອງການຂອງບໍລິສັດໃນການຕະຫຼາດຜະລິດຕະພັນແລະການບໍລິການຂອງພວກເຂົາ.
Marie Gould Harper, ຄະນະບໍດີຂອງໂຮງຮຽນທຸລະກິດ Boston ຂອງມະຫາວິທະຍາໄລສາທາລະນະລັດອາເມລິກາໃນລັດ West Virginia, "ທຸລະກິດຫຼາຍຄົນຊອກຫາຕົວເອງໃນການຕໍ່ສູ້ຂອງຊີວິດຂອງພວກເຂົາໂດຍການສ້າງໃຫມ່, ຊອກຫາວິທີໃຫມ່ເພື່ອເຮັດທຸລະກິດແລະຄົ້ນຫາຕະຫຼາດທີ່ມີທ່າແຮງສໍາລັບລູກຄ້າໃຫມ່," ບອກ US News. "ນີ້ແມ່ນບ່ອນທີ່ຜູ້ຈັດການດ້ານການຕະຫຼາດທີ່ສະຫລາດກາຍເປັນຊັບສິນ. ບາງຄົນຕ້ອງສ້າງແນວຄວາມຄິດແລະສ້າງແຜນຍຸດທະສາດທີ່ສະຫນອງແຜນຜັງວິທີການທົດສອບຕະຫຼາດເພື່ອກໍານົດທິດທາງທີ່ຈະໄປສູ່ມາດຕະຖານໃຫມ່."
ເງິນເດືອນສະເລ່ຍປະຈໍາປີສໍາລັບຜູ້ຈັດການດ້ານການຕະຫຼາດສະຫະລັດໃນເດືອນພຶດສະພາ 2020 ແມ່ນ $ 142,170, ອີງຕາມການ US Bureau of Labor Statistics. ວຽກງານຜູ້ຈັດການການຕະຫຼາດຄາດວ່າຈະເພີ່ມຂຶ້ນ 10% ໃນປີ 2030.
ຕໍານານ ຜູ້ຈັດການທີ່ມີ MBAs ເຈັບປວດແຮງງານ, ການສຶກສາຄົ້ນພົບ ປາກົດຕົວຄັ້ງທໍາອິດ ນັກກະວີ&ປະລິມານ.
ທີ່ມາ: https://finance.yahoo.com/news/managers-mbas-hurt-worker-pay-121842204.html