ປີ 2022 ເປັນປີທີ່ໄພເງິນເຟີ້ໄດ້ກິນເຂົ້າໄປຢ່າງຮ້າຍແຮງ ຫຼືແມ່ນແຕ່ຫຼຸດຜ່ອນການເພີ່ມເງິນເດືອນທີ່ຄົນງານອາດຈະໄດ້ຮັບ. ສໍາລັບປະຊາຊົນໃນບາງປະເທດ, ສະຖານະການນີ້ແມ່ນຕົວຈິງສໍາລັບທົດສະວັດແລ້ວ. ຄ່າຈ້າງທີ່ແທ້ຈິງທີ່ຢຸດສະງັກ—ຄ່າຈ້າງທີ່ບໍ່ເພີ່ມຂຶ້ນຫຼັງຈາກອັດຕາເງິນເຟີ້—ໄດ້ພາໃຫ້ປະເທດທີ່ມີລາຍໄດ້ສູງເຊັ່ນ: ຍີ່ປຸ່ນ, ອີຕາລີ ແລະ ສະເປນ. ໃນປະເທດເມັກຊິໂກ, ຄ່າແຮງງານທີ່ແທ້ຈິງບໍ່ພຽງແຕ່ຍັງຄົງຄ້າງຫຼາຍ, ແຕ່ຍັງຕໍ່າຫຼາຍໃນໄລຍະສາມທົດສະວັດທີ່ຜ່ານມາ.
OECD ເຜີຍແຜ່ສະຖິຕິຄ່າຈ້າງທີ່ແທ້ຈິງ ໃນບັນດາປະເທດສະມາຊິກແລະພັນທະມິດຂອງຕົນ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າໃນເວລາທີ່ການປັບຕົວສໍາລັບຄວາມສະເຫມີພາບຂອງກໍາລັງຊື້, ເມັກຊິໂກໄດ້ເງິນເດືອນເຕັມເວລາສະເລ່ຍຕໍ່ປີຕ່ໍາສຸດກ່ອນພາສີຈາກ 36 ປະເທດທີ່ສໍາຫຼວດພຽງແຕ່ $ 16,429 ໃນປີ 2021. ຄ່າຈ້າງສະເລ່ຍນີ້ເພີ່ມຂຶ້ນພຽງແຕ່ 6% ນັບຕັ້ງແຕ່ປີ 1990 ຫລັງຈາກນັ້ນ. ການປັບຕົວເງິນເຟີ້.
ຕາຕະລາງນີ້ສະແດງຄ່າແຮງງານເຕັມເວລາໂດຍສະເລ່ຍກ່ອນພາສີໃນປະເທດທີ່ເລືອກໃນປີ 1990 ແລະ 2021 (ໃນ … [+]
Statista
ໃນຂະນະທີ່ພວກເຂົາບໍ່ໄດ້ເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງ OECD ຫຼືພັນທະມິດຂອງຕົນ, ບັນດາປະເທດທີ່ມີລາຍໄດ້ຕ່ໍາແລະລາຍໄດ້ປານກາງເຊັ່ນເມັກຊິໂກແມ່ນມີຄວາມສ່ຽງທີ່ສຸດທີ່ຈະມີການເພີ່ມຄ່າຈ້າງທີ່ຖືກລົບລ້າງໂດຍອັດຕາເງິນເຟີ້ຍ້ອນວ່າລາຄາທີ່ຫນີໄປເລື້ອຍໆເກີດຂື້ນໃນປະເທດທີ່ດ້ອຍພັດທະນາ. ແຕ່ເຖິງແມ່ນວ່າໃນບັນດາປະເທດທີ່ບໍ່ມີປະຫວັດໄພເງິນເຟີ້ຢ່າງຮ້າຍແຮງກ່ອນປີ 2022, ການຢຸດສະງັກທາງດ້ານເສດຖະກິດອາດຈະຮ້າຍແຮງຈົນວ່າການເພີ່ມເງິນເດືອນແມ່ນບໍ່ມີມາເປັນເວລາຫຼາຍທົດສະວັດ.
ຢູ່ຍີ່ປຸ່ນ, ສ. ຫນຶ່ງໃນບັນດາປະເທດທີ່ພັດທະນາທີ່ສຸດແລະມີລາຄາແພງທີ່ສຸດໃນໂລກ, ຄ່າຈ້າງສະເລ່ຍຫຼັງຈາກການປັບຕົວຂອງອັດຕາເງິນເຟີ້ແລະກໍາລັງການຊື້ຊື້ຫນ້ອຍກວ່າໃນປະເທດອີຕາລີຫຼືລິທົວເນຍ. ໃນຂະນະທີ່ຍີ່ປຸ່ນມີຄ່າຈ້າງສະເລ່ຍທຽບເທົ່າກັບການາດາ, ອົດສະຕາລີຫຼືເຢຍລະມັນໃນປີ 1990, ນີ້ບໍ່ຄ່ອຍຈະເປັນກໍລະນີ 30 ປີຕໍ່ມາຍ້ອນວ່າປະເທດສຸດທ້າຍໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຕໍ່ຄ່າຈ້າງທີ່ແທ້ຈິງລະຫວ່າງ 34% ແລະ 40% ໃນຂະນະທີ່ຍີ່ປຸ່ນບໍ່ມີ.
ກົງກັນຂ້າມກັບການປ່ຽນແປງ?
ຍີ່ປຸ່ນໄດ້ປະສົບກັບການເຕີບໂຕທາງເສດຖະກິດຕ່ຳຫຼາຍປີ, ໄພເງິນເຟີ້ຕ່ຳ ແລະແມ່ນແຕ່ໄພເງິນເຟີ້. ຄູ່ກັບວັດທະນະທໍາທຸລະກິດທີ່ກົງກັນຂ້າມກັບການປ່ຽນແປງ, ລາຄາເຊັ່ນດຽວກັນກັບຄ່າຈ້າງແລະສິ່ງອື່ນໆຈໍານວນຫຼາຍໄດ້ກຽມພ້ອມທີ່ຈະຢຸດຊະງັກຢູ່ໃນປະເທດເຊິ່ງເປັນຜູ້ບຸກເບີກເຕັກໂນໂລຢີຂອງຊຸມປີ 1990 ແຕ່ໄດ້ສູນເສຍຄວາມກ້າວຫນ້າທາງດ້ານນະວັດຕະກໍາໃນບໍ່ດົນມານີ້. ການຂະຫຍາຍຕົວຂອງຂະແຫນງການຄ່າຈ້າງຕໍ່າຂອງພະນັກງານໃນສັນຍາໄລຍະສັ້ນຫຼືນອກເວລາໄດ້ເຮັດສ່ວນທີ່ເຫຼືອເພື່ອທໍາລາຍການເຕີບໂຕຂອງຄ່າຈ້າງໂດຍລວມທີ່ຍີ່ປຸ່ນອາດຈະມີ.
ຂອງອີຕາລີ ເສດຖະກິດທີ່ຢຸດຊະງັກ, ການຂາດອຸດສາຫະກໍາທີ່ມີລາຍໄດ້ດີແລະການຂາດທັດສະນະໂດຍລວມກໍ່ມີຜົນກະທົບດຽວກັນ. ປະເທດດັ່ງກ່າວແບ່ງປັນລັກສະນະນີ້ກັບປະເທດອື່ນໆຂອງຄ່າຈ້າງທີ່ຢຸດສະງັກຫຼືໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວແມ່ນຕໍ່າໃນເອີຣົບໃຕ້, ຕົວຢ່າງເຊັ່ນ: ປະເທດເກຣັກຫຼືສະເປນ.
ເລື່ອງຄວາມສໍາເລັດ
ເລື່ອງຄວາມສໍາເລັດທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດໃນແງ່ຂອງການເພີ່ມຄ່າຈ້າງທີ່ແທ້ຈິງສາມາດພົບເຫັນຢູ່ໃນເອີຣົບຕາເວັນອອກແລະລັດບານຕິກ - ໃນລິທົວເນຍ, ແຕ່ຍັງຢູ່ໃນລັດເວຍແລະເອສໂຕເນຍແລະໃນລະດັບຫນ້ອຍໃນສາທາລະນະລັດເຊັກ. ເຖິງວ່າຈະມີການເພີ່ມຂຶ້ນ, ບາງຄ່າຈ້າງຂອງເອີຣົບຕາເວັນອອກຍັງຄົງຢູ່ໃນຈໍານວນຕໍ່າສຸດໃນ OECD.
ປະເທດໄອແລນ, ດ້ວຍຄ່າຈ້າງທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນ 90% ລະຫວ່າງປີ 1990 ແລະ 2021 ແມ່ນອີກຕົວຢ່າງຫນຶ່ງຂອງການຫັນປ່ຽນຈາກເສດຖະກິດທີ່ມີຄ່າຈ້າງຕໍ່າກວ່າເປັນຫນຶ່ງທີ່ຈ່າຍເງິນເດືອນທີ່ດີກວ່າ. ການພັດທະນາຂອງເກົາຫຼີໃຕ້ແມ່ນຄ້າຍຄືກັນກັບປະເທດໄອແລນໃນທີ່ຕະຫຼາດວຽກເຮັດງານທໍາຂອງຕົນແມ່ນມີລັກສະນະໂດຍຄ່າຈ້າງຕ່ໍາເປັນບໍ່ດົນມານີ້ເປັນຊຸມປີ 1990 ກ່ອນທີ່ຈະເປັນທີ່ທັນສະໄຫມຂອງເສດຖະກິດອະນຸຍາດໃຫ້ມີການເພີ່ມຄ່າຈ້າງທີ່ສໍາຄັນທີ່ເກີນອັດຕາເງິນເຟີ້ໂດຍຂອບຂະຫນາດໃຫຍ່.
-
ຕາຕະລາງໂດຍ Statista
ທີ່ມາ: https://www.forbes.com/sites/katharinabuchholz/2023/01/26/where-real-wages-rose–where-they-stagnated-infographic/