ບົດລາຍງານ Bitget ເປີດເຜີຍຄວາມແຕກຕ່າງລະຫວ່າງຍິງຊາຍທີ່ ໜ້າ ຕື່ນຕາຕື່ນໃຈໃນການໃຫ້ທຶນ ສຳ ລັບການເລີ່ມຕົ້ນ Blockchain ທີ່ເປັນເພດຍິງ

Bitget Report Unveils Startling Gender Disparities in Funding for Female-Led Blockchain Startups

ການ​ໂຄ​ສະ​ນາ

 

 

ການແລກປ່ຽນ cryptocurrency ຊັ້ນນໍາແລະບໍລິສັດ Web3 Bitget ໄດ້ເປີດເຜີຍການສຶກສາທີ່ສົມບູນແບບທີ່ເປີດເຜີຍຄວາມບໍ່ສະເຫມີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍທີ່ເປັນຕາຕົກໃຈໃນພູມສັນຖານການສະຫນອງທຶນຂອງການເລີ່ມຕົ້ນ blockchain.

ໃນການປະມູນເພື່ອສ່ອງແສງກ່ຽວກັບບັນຫາທີ່ສໍາຄັນຂອງຄວາມບໍ່ສະເຫມີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍໃນອຸດສາຫະກໍາ crypto, ບໍລິສັດໄດ້ເປີດເຜີຍການວິເຄາະທີ່ສົມບູນແບບສອງປີທີ່ delves ເຂົ້າໄປໃນຮູບແບບການລົງທຶນຜົນກະທົບຕໍ່ການເລີ່ມຕົ້ນຂອງຜູ້ຊາຍແລະແມ່ຍິງ.

ອີງຕາມບົດລາຍງານການວິເຄາະ, ອຸດສາຫະກໍາໄດ້ເຫັນການຫຼຸດລົງ 70.1% ໃນການລະດົມທຶນໂດຍລວມສໍາລັບການເລີ່ມຕົ້ນ blockchain ຈາກ Q1 2022 ຫາ Q3 2023. ທີ່ຫນ້າຕົກໃຈ, ການເລີ່ມຕົ້ນ blockchain ທີ່ນໍາພາໂດຍແມ່ຍິງໄດ້ຮັບປະກັນພຽງແຕ່ 6.34% ຂອງເງິນທຶນທັງຫມົດ, ຈໍານວນ $ 1.77 ຕື້.

ການສຶກສາໄດ້ຊີ້ໃຫ້ເຫັນເຖິງການຫຼຸດລົງ 45.2% ຂອງການເລີ່ມຕົ້ນ blockchain ທີ່ນໍາພາໂດຍແມ່ຍິງນັບຕັ້ງແຕ່ຕົ້ນປີ 2022. ເຖິງວ່າຈະມີການຫຼຸດລົງນີ້, ມີຄວາມຫວັງ glimmer ດ້ວຍການເພີ່ມຂຶ້ນເລັກນ້ອຍຂອງສ່ວນແບ່ງຂອງ startups ແມ່ຍິງນໍາພາຈາກ 8.3% ໃນປີ 2022 ເປັນ 8.6% ໂດຍ. Q3 2023. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ໂຄງການທີ່ນໍາພາໂດຍແມ່ຍິງແມ່ນສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມອ່ອນໄຫວຕໍ່ກັບການປ່ຽນແປງທາງລົບແຕ່ໄດ້ຮັບຜົນກະທົບຫນ້ອຍຈາກແນວໂນ້ມທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນ.

ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, ບົດລາຍງານໄດ້ອະທິບາຍເຖິງສາເຫດຂອງຄວາມບໍ່ສົມດຸນດ້ານການສະຫນອງທຶນໂດຍອີງໃສ່ບົດບາດຍິງຊາຍ, ປັດໄຈທີ່ຊີ້ໃຫ້ເຫັນເຖິງທ່າອ່ຽງການລົງທຶນທົ່ວໄປ, ສະຖານະການຕະຫຼາດ crypto ໂດຍລວມ, ຄວາມຮູ້ສຶກຂອງນັກລົງທຶນ, ແລະຄວາມລໍາອຽງຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຕໍ່ໂຄງການທີ່ນໍາພາຜູ້ຊາຍ. ດ້ວຍຫຼາຍກວ່າ 90% ຂອງເງິນທຶນທີ່ມຸ້ງໄປສູ່ການເລີ່ມຕົ້ນໂດຍຜູ້ຊາຍ, Bitget ເນັ້ນຫນັກເຖິງຄວາມຕ້ອງການອັນຮີບດ່ວນສໍາລັບ incubators ເພື່ອສົ່ງເສີມສະພາບແວດລ້ອມລວມສໍາລັບການເລີ່ມຕົ້ນທີ່ສ້າງໂດຍແມ່ຍິງ.

ການ​ໂຄ​ສະ​ນາCoinbase 

 

ນອກເຫນືອໄປຈາກນີ້, ການສຶກສາຍັງຊີ້ໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມກ່ຽວຂ້ອງກັນລະຫວ່າງເພດຜູ້ກໍ່ຕັ້ງແລະປະລິມານການລົງທຶນ, ສ້າງຄໍາຖາມກ່ຽວກັບອັດຕາຄວາມລໍາອຽງໃນອຸດສາຫະກໍາ crypto. ໃນຕະຫຼາດທີ່ມີຄວາມພາກພູມໃຈໃນການເຊື່ອມໂຍງແລະວິທີການທົ່ວໂລກ, ການສຶກສາໄດ້ຊີ້ໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມຮີບດ່ວນຂອງການແກ້ໄຂຄວາມບໍ່ລໍາອຽງທາງເພດເພື່ອຮັບປະກັນໂອກາດເທົ່າທຽມກັນສໍາລັບທຸກຄົນໃນຂະແຫນງ blockchain ທີ່ມີການຫັນປ່ຽນ.

Gracy Chen, ຜູ້ອໍານວຍການບໍລິຫານຂອງ Bitget, ໄດ້ຮັບຮູ້ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງອຸດສາຫະກໍາທີ່ຈະແກ້ໄຂຄວາມບໍ່ສະເຫມີພາບເຫຼົ່ານີ້, ໂດຍເນັ້ນຫນັກເຖິງຄວາມມຸ່ງຫມັ້ນທີ່ຈະສ້າງລະບົບນິເວດທີ່ພອນສະຫວັນແລະທ່າແຮງເປັນເງື່ອນໄຂດຽວ, ບໍ່ມີອະຄະຕິທາງເພດ.

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://zycrypto.com/bitget-report-unveils-startling-gender-disparities-in-funding-for-female-led-blockchain-startups/