ຜູ້ຜະລິດຕະຫຼາດ Crypto GSR ປົດພະນັກງານໜ້ອຍກວ່າ 10%.

GSR, ຜູ້ຜະລິດຕະຫຼາດທີ່ໂດດເດັ່ນແລະຜູ້ໃຫ້ບໍລິການດ້ານສະພາບຄ່ອງໃນອຸດສາຫະກໍາ, ໄດ້ຫວ່າງງານຫນ້ອຍກວ່າ 10% ຂອງພະນັກງານໃນໄຕມາດທີສາມຂອງປີນີ້.

As ລາຍງານ ໂດຍ The Block, ເຫດຜົນທີ່ຢູ່ເບື້ອງຫລັງການປົດຕໍາແຫນ່ງພະນັກງານແມ່ນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງແຜນການໂຄງສ້າງຂອງບໍລິສັດເພື່ອຮັບປະກັນການເຕີບໂຕຂອງ GSR ໃນໄລຍະຍາວ.

Rich Rosenblum, ຜູ້ຮ່ວມກໍ່ຕັ້ງຂອງ GSR, ກ່າວວ່າບໍລິສັດແມ່ນຢູ່ໃນເສັ້ນທາງທີ່ຖືກຕ້ອງໃນປີກາຍນີ້ໃນເດືອນກໍລະກົດທີ່ຈະຂະຫຍາຍຈໍານວນພະນັກງານຈາກ 25 ປີກ່ອນເປັນ 200 ຄົນ.

GSR ຖືກສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນໂດຍອະດີດຜູ້ບໍລິຫານ Goldman Sachs ໃນປີ 2013 ແລະເປັນຫນຶ່ງໃນຜູ້ຜະລິດຕະຫຼາດເກົ່າແກ່ທີ່ສຸດໃນອຸດສາຫະກໍາ crypto. ບໍລິສັດໄດ້ສະຫນອງການບໍລິການຈາກການເຮັດຕະຫຼາດໄປສູ່ການຊື້ຂາຍທີ່ບໍ່ໄດ້ກໍານົດແລະການບໍລິການການຄຸ້ມຄອງຄວາມສ່ຽງ.

ຜູ້ຕາງຫນ້າຂອງບໍລິສັດຍັງໄດ້ລະບຸວ່າຫຼັງຈາກໄລຍະການຂະຫຍາຍຕົວທີ່ວາງແຜນໄວ້, ບໍລິສັດມີຈຸດປະສົງເພື່ອປັບປຸງປະສິດທິພາບທີ່ສົມບູນແບບແລະສືບຕໍ່ການພັດທະນາຂອງພວກເຂົາ. ເຕັກໂນໂລຊີ ແລະຄວາມສາມາດໃນການຊື້ຂາຍ.

ເປັນທີ່ຫນ້າສັງເກດ, ການຢຸດນີ້ເກີດຂຶ້ນທ່າມກາງສະພາບຕະຫຼາດທີ່ຮຸນແຮງແລະກັບການຫລົບຫນີທີ່ເກີດຂື້ນໃນອຸດສາຫະກໍາ. ມືຂອງຜູ້ບໍລິຫານລະດັບສູງຈໍານວນນຶ່ງໄດ້ລາອອກນັບຕັ້ງແຕ່ຕະຫຼາດຫມີ. 

ອາທິດທີ່ຜ່ານມາ, Opensea ສູນເສຍຜູ້ບໍລິຫານລະດັບສູງ ຂະນະທີ່ ຫົວໜ້າຝ່າຍການເງິນຂອງຕະຫຼາດ NFT Brian Roberts ໄດ້ລາອອກຈາກຕຳແໜ່ງ. 

ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ບໍລິສັດອື່ນໆໃນອຸດສາຫະກໍາໄດ້ຖືກເຫັນວ່າຫຼຸດລົງພະນັກງານຂອງເຂົາເຈົ້າ, ດ້ວຍເວທີການທະນາຄານ Fintech, Truelayer ບໍ່ດົນມານີ້ປະກາດຂອງຕົນ. ຄວາມຕັ້ງໃຈທີ່ຈະຫຼຸດຜ່ອນກໍາລັງແຮງງານຂອງຕົນ ໂດຍ 10%.

ນອກຈາກນັ້ນ, ໃນເດືອນສິງຫາ, ການແລກປ່ຽນ cryptocurrency ອົດສະຕາລີ, Swyftx ປະ​ກາດ ມັນ​ແມ່ນ​ການ​ຫຼຸດ​ຜ່ອນ​ຄວາມ​ເຂັ້ມ​ແຂງ​ຂອງ​ພະ​ນັກ​ງານ​ຂອງ​ຕົນ 21%. ການແລກປ່ຽນ Crypto Gemini ຍັງເຮັດໄດ້ ການ​ປົດ​ຕຳ​ແໜ່ງ​ຮອບ​ທີ​ສອງ ໃນເດືອນກໍລະກົດ.

ບໍລິສັດຊັ້ນນໍາອື່ນໆໃນອຸດສາຫະກໍາເຊັ່ນ Coinbase, Crypto.com, ແລະ ບລັອກ fi, ຍັງຢູ່ໃນບັນຊີລາຍຊື່ຂອງບໍລິສັດທີ່ໄດ້ປົດພະນັກງານອອກທ່າມກາງຕະຫຼາດຫມີ.

ແຫຼ່ງຮູບພາບ: GSR