20 ຮຸ້ນທີ່ສ້າງລາຍຮັບທີ່ຕົວເລກບອກວ່າອາດຈະກາຍເປັນຄົນຊັ້ນສູງ Dividend Aristocrats

ກັບຄືນໄປບ່ອນໃນເດືອນມັງກອນ, ພວກເຮົາໄດ້ພິຈາລະນາຢ່າງເລິກເຊິ່ງເປັນສາມກຸ່ມຂອງຮຸ້ນ Aristocrat ປັນຜົນເພື່ອສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າອັນໃດທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນການຈ່າຍເງິນຂອງພວກເຂົາຢ່າງຫຼວງຫຼາຍໃນຫ້າປີທີ່ຜ່ານມາ. ໃນປັດຈຸບັນມັນແມ່ນເວລາສໍາລັບການຕິດຕາມບໍລິສັດອື່ນໆທີ່ມີທ່າແຮງທີ່ຈະມີລາຍໄດ້ຄວາມແຕກຕ່າງຂອງ Aristocrat.

ກ່ອນທີ່ຈະເຮັດຫນ້າຈໍຫຼັກຊັບໃຫມ່ນີ້, ພວກເຮົາຕ້ອງກໍານົດ Aristocrats:

  • ດັດຊະນີເງິນປັນຜົນ S&P 500 Aristocrats
    SP50DIV,
    0.08​-%

    ແມ່ນປະກອບດ້ວຍ 65 ຮຸ້ນໃນ S&P 500
    SPX,
    + 0.74%

    ຂອງບໍລິສັດທີ່ໄດ້ເພີ່ມເງິນປັນຜົນຂອງພວກເຂົາໃນຮຸ້ນທົ່ວໄປຢ່າງຫນ້ອຍ 25 ປີຕິດຕໍ່ກັນ. ນັ້ນແມ່ນຄວາມຕ້ອງການພຽງແຕ່ - ມັນບໍ່ມີຄວາມແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍປານໃດທີ່ຜົນຜະລິດເງິນປັນຜົນໃນປະຈຸບັນອາດຈະສູງຫຼືຕໍ່າ. ດັດຊະນີແມ່ນມີນ້ຳໜັກເທົ່າກັນ, ດຸ່ນດ່ຽງກັນໃໝ່ທຸກໆໄຕມາດ ແລະ ສ້າງຂຶ້ນໃໝ່ທຸກໆປີ. ມັນຖືກຕິດຕາມໂດຍ ProShares S&P 500 Dividend Aristocrats ETF
    NOBL, ທ.
    + 0.10%
    .
    ຜົນຕອບແທນທັງໝົດຂອງ ETF ກັບເງິນປັນຜົນທີ່ໄດ້ລົງທຶນຄືນມາເປັນເວລາ 3 ປີຈົນຮອດວັນທີ 62 ມີນາ ແມ່ນ 61%, ດີກວ່າ 500% ຂອງຜົນຕອບແທນຂອງ ProShares S&P XNUMX Dividend Trust.
    spy,
    + 0.72%

    ສໍາລັບໄລຍະເວລາດຽວກັນ. ແຕ່ NOBL ມີອາຍຸຫນ້ອຍກວ່າ 10 ປີ. ຖ້າພວກເຮົາເບິ່ງການປະຕິບັດ 10 ປີສໍາລັບດັດຊະນີ, S&P 500 ເຕັມໄດ້ຕີດັດຊະນີ S&P 500 Dividends Aristocrats ເລັກນ້ອຍ. ກັບຄືນໄປ 15 ປີ, ດັດຊະນີ S&P 500 Dividends Aristocrats ໄດ້ສ່ອງແສງ, ດ້ວຍ 451% ກັບຄືນມາ, ຕໍ່ກັບ 320% ສໍາລັບ S&P 500 ເຕັມ, ອີງຕາມ FactSet.

  • S&P 400 Dividend Aristocrats Index ມີ 50 ຮຸ້ນຂອງບໍລິສັດທີ່ໄດ້ເພີ່ມເງິນປັນຜົນຢ່າງຫນ້ອຍ 15 ປີຕິດຕໍ່ກັນ, ດຶງມາຈາກ S&P Mid Cap 400 Index.
    ກາງ,
    0.43​-%
    .
    ມັນຖືກຕິດຕາມໂດຍ ProShares S&P MidCap 400 Dividend Aristocrats ETF
    REGL,
    0.57​-%
    .

  • ດັດຊະນີເງິນປັນຜົນສູງຂອງ S&P Aristocrats
    SPHYDA,
    0.32​-%

    ມີ 121 ຮຸ້ນທີ່ດຶງມາຈາກ S&P Composite 1500
    SP1500,
    + 0.57%

    ດັດຊະນີທີ່ມີເງິນປັນຜົນເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງຫນ້ອຍ 20 ປີຕິດຕໍ່ກັນ. ມັນຖືກຕິດຕາມໂດຍ SPDR S&P Dividend ETF
    SDY,
    0.22​-%
    .
    S&P Composite 1500 ແມ່ນການປະສົມປະສານຂອງ S&P 500, S&P Mid Cap 400 ແລະ S&P 600 Small Cap Index
    SML,
    1.49​-%
    .
    ດັ່ງນັ້ນ S&P High Yield Dividend Aristocrats Index ລວມມີຮຸ້ນທັງໝົດໃນ S&P 500 Dividend Aristocrats Index. ແຕ່ມັນບໍ່ລວມເອົາບາງອັນທີ່ຢູ່ໃນ S&P 400 Dividend Aristocrats Index. ຊື່ຂອງດັດຊະນີ Aristocrats ເງິນປັນຜົນສູງແມ່ນສັບສົນເພາະວ່າຜົນຜະລິດບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງສູງ - ພວກມັນຢູ່ໃນລະດັບຈາກ 0.23% ຫາ 5.39%.

ທັງໝົດມີ 139 ປັນຜົນ Aristocrats.

ໃນເດືອນມັງກອນ, ພວກເຮົາໄດ້ລະບຸໄວ້ 15 ເງິນປັນຜົນ Aristocrats ທີ່ເປັນຜູ້ສ້າງລາຍຮັບທີ່ດີທີ່ສຸດໃນໄລຍະຫ້າປີທີ່ຜ່ານມາ.

ແນວຄວາມຄິດຂອງການສ້າງລາຍຮັບໃນໄລຍະຍາວແມ່ນສໍາຄັນຫນຶ່ງ. ນັກລົງທຶນທີ່ມີຄວາມສົນໃຈໃນຫຼັກຊັບຂອງບໍລິສັດທີ່ຈ່າຍເງິນປັນຜົນອາດຈະສຸມໃສ່ຜົນຜະລິດໃນປະຈຸບັນສູງ (ການຈ່າຍເງິນປັນຜົນປະຈໍາປີແບ່ງກັບລາຄາຮຸ້ນໃນປະຈຸບັນ). ແຕ່ຜົນຜະລິດໃນປະຈຸບັນສູງອາດຈະຊີ້ໃຫ້ເຫັນເຖິງການຂາດຄວາມຫມັ້ນໃຈວ່າບໍລິສັດສາມາດສືບຕໍ່ຈ່າຍເງິນປັນຜົນສູງ.

ທ່ານອາດຈະໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກການເພີ່ມເງິນປັນຜົນໃນໄລຍະຍາວ. ສໍາ​ລັບ​ຕົວ​ຢ່າງ​ທີ່​ປັບ​ປຸງ​ໃນ​ບັນ​ດາ S&P 500 Dividend Aristocrats ຈາກ​ບົດ​ຄວາມ​ທີ່​ຜ່ານ​ມາ, ພິ​ຈາ​ລະ​ນາ Automatic Data Processing Inc.
ADP,
+ 0.46%
.
ຖ້າທ່ານໄດ້ຊື້ຫຼັກຊັບຫ້າປີທີ່ຜ່ານມາ, ໃນວັນທີ 2 ມີນາ 2018 (ວັນສຸກ), ທ່ານຈະໄດ້ຈ່າຍ $ 113.60 ຕໍ່ຫຸ້ນ. ໃນເວລານັ້ນອັດຕາເງິນປັນຜົນປະຈໍາປີແມ່ນ $2.52 ຕໍ່ຫຸ້ນ, ສໍາລັບຜົນຜະລິດຂອງ 2.22%. ໄວໄປຮອດວັນທີ 3 ມີນາ 2023 ແລະ ລາຄາຮຸ້ນໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນເກືອບສອງເທົ່າເປັນ $224.75. ໃນປັດຈຸບັນບໍລິສັດຈ່າຍເງິນ 5 ໂດລາຕໍ່ຫຸ້ນຕໍ່ປີ, ສໍາລັບຜົນຜະລິດໃນປະຈຸບັນຂອງ 2.22% - ເທົ່າກັບຫ້າປີກ່ອນຫນ້ານີ້. ແຕ່ໃນປັດຈຸບັນຜົນຜະລິດເງິນປັນຜົນໃນຮຸ້ນອາຍຸຫ້າປີຂອງທ່ານແມ່ນ 4.40%.

ຫນ້າຈໍໃຫມ່: Aristocrats ເງິນປັນຜົນທີ່ມີທ່າແຮງ

ໃນ ຄຳ ເຫັນລຸ່ມນີ້ ບົດຄວາມ Aristocrats ເງິນປັນຜົນທີ່ຜ່ານມາ, ຜູ້ອ່ານມີຂໍ້ສະເຫນີແນະຕໍ່ໄປນີ້: "ທ່ານສາມາດດໍາເນີນການຫນ້າຈໍພຽງແຕ່ໃນບໍລິສັດທີ່ມີຕະຫຼາດຫຼັກຊັບ> $ 8BN ແລະເພີ່ມການຈ່າຍເງິນປັນຜົນຂອງພວກເຂົາ 15% ຫຼືຫຼາຍກວ່ານັ້ນໃນ 7 ປີ, 5 ປີ, 3 ປີ, ແລະ 12 ເດືອນທີ່ຜ່ານມາບໍ? ສິ່ງນັ້ນຈະຈັບເອົາບາງບໍລິສັດເຫຼົ່ານັ້ນທີ່ຍັງບໍ່ທັນເປັນ Dividend Aristocrats ແຕ່ອາດຈະຢູ່ໃນເສັ້ນທາງທີ່ຈະກາຍເປັນຫນຶ່ງ. “

ເພື່ອເຮັດໃຫ້ຫນ້າຈໍໃຫມ່ນີ້ງ່າຍດາຍ, ພວກເຮົາພຽງແຕ່ເບິ່ງກັບຄືນໄປບ່ອນຫ້າປີຂອງການຂະຫຍາຍຕົວເງິນປັນຜົນ. ແລະເພື່ອລົບລ້າງອັດຕາການເຕີບໂຕຂອງເງິນປັນຜົນທີ່ບິດເບືອນສໍາລັບບໍລິສັດທີ່ຈ່າຍເງິນຕໍ່າຫຼາຍເມື່ອຫ້າປີກ່ອນ, ພວກເຮົາກໍານົດອັດຕາຜົນຕອບແທນເງິນປັນຜົນຂັ້ນຕ່ໍາໃນເວລານັ້ນເຖິງ 1.00%.

ສໍາລັບຫນ້າຈໍໃຫມ່ພວກເຮົາໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນດ້ວຍ S&P 1500 Composite Index ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນໄດ້ຕັດດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້ໂດຍໃຊ້ຂໍ້ມູນທີ່ສະຫນອງໂດຍ FactSet:

  • ຖອນ 139 ບໍລິສັດໃນທັງສາມກຸ່ມຂອງກຸ່ມອາລິສໂຕຣອດເງິນປັນຜົນເພື່ອຫຼຸດບັນຊີໃຫ້ 1,361 ບໍລິສັດ.

  • ເອົາບໍລິສັດໃດນຶ່ງທີ່ມີທຶນຕະຫຼາດປັດຈຸບັນຕ່ຳກວ່າ 8.000 ຕື້ໂດລາ: 463 ບໍລິສັດ.

  • ຖອນບໍລິສັດທີ່ບໍ່ຈ່າຍເງິນປັນຜົນໃນປັດຈຸບັນ: 339 ບໍລິສັດ.

  • ຖອນບໍລິສັດໃດທີ່ບໍ່ໄດ້ຈ່າຍເງິນປັນຜົນ, ຫຼືມີອັດຕາຜົນຕອບແທນຂອງເງິນປັນຜົນໃນປະຈຸບັນຕ່ໍາກວ່າ 1.00%, ເມື່ອຫ້າປີກ່ອນ: 252 ບໍລິສັດ.

  • ເອົາບໍລິສັດໃດນຶ່ງທີ່ອັດຕາເງິນປັນຜົນປະຈໍາປີບໍ່ເພີ່ມຂຶ້ນໃນແຕ່ລະປີ 12 ໄລຍະ 122 ເດືອນຜ່ານມາ, ອີງຕາມ FactSet: XNUMX ບໍລິສັດ.

ນີ້ແມ່ນ 20 ບໍລິສັດທີ່ຍັງເຫຼືອທີ່ມີອັດຕາການເຕີບໂຕປະຈໍາປີສູງສຸດ (CAGR) ຫ້າປີສໍາລັບເງິນປັນຜົນປະຈໍາປີ:

ບໍ​ລິ​ສັດ

Ticker

ເງິນປັນຜົນຫ້າປີ CAGR

ອັດຕາເງິນປັນຜົນຂອງຮຸ້ນທີ່ຊື້ຫ້າປີກ່ອນ

ຜົນຜະລິດເງິນປັນຜົນຫ້າປີກ່ອນຫນ້ານີ້

ເງິນປັນຜົນປະຈຸບັນ

ການປ່ຽນແປງລາຄາ - 5 ປີ

ຜົນຕອບແທນທັງໝົດ – 5 ປີ

ບໍລິສັດ ຈຳ ໜ່າຍ ລົດໄຖນາ

TSCO,
0.07​-%
30.71%

6.42%

1.68%

1.79%

258%

285%

MSCI Inc. ຫ້ອງ A

MSCI,
+ 1.43%
29.43%

3.85%

1.06%

1.03%

274%

293%

ບໍລິສັດວິໄຈ Lam

LRCX,
+ 1.17%
28.10%

3.55%

1.03%

1.40%

153%

174%

Monolithic Power Systems Inc.

MPWR, ສ.
+ 1.01%
27.23%

3.39%

1.02%

0.79%

328%

347%

ບໍລິສັດ CDW Corp.

CDW,
+ 0.92%
22.95%

3.23%

1.15%

1.17%

176%

192%

ບໍລິສັດ Masco Corp.

ມະຫາຊົນ,
0.79​-%
22.10%

2.81%

1.04%

2.16%

31%

41%

ສະລອຍນໍ້າ Corp.

ສະນຸກເກີ,
+ 0.22%
22.00%

2.81%

1.04%

1.11%

154%

166%

ບໍລິສັດ Broadcom Inc.

AVGO,
+ 0.98%
21.32%

7.33%

2.79%

2.91%

152%

201%

Raymond James Financial Inc.

RJF,
+ 0.30%
20.30%

2.74%

1.09%

1.56%

76%

90%

Owens Corning

OC,
1.02​-%
19.88%

2.61%

1.05%

2.05%

27%

38%

East West Bancorp Inc.

EWBC,
+ 0.25%
19.14%

2.84%

1.19%

2.55%

11%

24%

Rexford Industrial Realty Inc.

REXR,
0.15​-%
18.89%

5.58%

2.35%

2.47%

126%

149%

ການເຊື້ອເຊີນ Homes Inc.

INVH,
+ 0.25%
18.77%

4.73%

2.00%

3.27%

45%

61%

Steel Dynamics Inc.

STLD,
1.84​-%
17.78%

3.52%

1.55%

1.25%

182%

218%

ບໍລິສັດ Kinder Morgan Inc Class P

KMI,
+ 0.48%
17.29%

6.89%

3.11%

6.29%

10%

47%

UnitedHealth Group ໄດ້ລວມເອົາ

ອົງການ UNH,
+ 0.83%
17.08%

2.93%

1.33%

1.38%

113%

129%

Allegion Public Ltd. Co.

ທັງໝົດ,
+ 0.31%
16.47%

2.19%

1.02%

1.57%

40%

48%

Dollar General Corp.

DG,
+ 1.02%
16.17%

2.33%

1.10%

1.01%

131%

141%

ບໍລິສັດ American Tower Corp.

AMT,
0.39​-%
17.38%

4.66%

2.09%

3.08%

51%

68%

ບໍລິສັດ Kroger

ຄລ,
+ 0.32%
15.77%

3.80%

1.83%

2.26%

68%

87%

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: FactSet, ເອກະສານຂອງບໍລິສັດ.

ຄລິກທີ່ເຄື່ອງforາຍຕິກເພື່ອເບິ່ງເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບແຕ່ລະບໍລິສັດ.

ອ່ານ ຄູ່ມືລາຍລະອຽດຂອງ Tomi Kilgore ກ່ຽວກັບຄວາມຮັ່ງມີຂອງຂໍ້ມູນຂ່າວສານສໍາລັບການຟຣີໃນຫນ້າ quote MarketWatch.

ອັນດັບຕົ້ນໆທີ່ມີເງິນປັນຜົນສູງສຸດຫ້າປີ CAGR ແມ່ນ Tractor Supply Co.
TSCO,
0.07​-%
.
ທ່ານສາມາດເຫັນໄດ້ວ່າຜົນຜະລິດເງິນປັນຜົນຫ້າປີທີ່ຜ່ານມາບໍ່ສູງຫຼາຍ, ຢູ່ທີ່ 1.68% ແລະວ່າຜົນຜະລິດໃນປັດຈຸບັນສໍາລັບຄົນທີ່ຊື້ໃນປັດຈຸບັນຈະມີພຽງແຕ່ 1.79%. ແຕ່ເບິ່ງວ່າເງິນປັນຜົນໄດ້ເຕີບໂຕແນວໃດ. ຖ້າທ່ານໄດ້ຖືຫຸ້ນນີ້ນັບຕັ້ງແຕ່ການຊື້ມັນຫ້າປີກ່ອນ, ຜົນຜະລິດຂອງຮຸ້ນອາຍຸຫ້າປີຂອງທ່ານຈະເປັນ 6.42% ແລະລາຄາຮຸ້ນຂອງທ່ານຈະເພີ່ມຂຶ້ນ 258%.

ຜ່ານຫນ້າຈໍຫຼັກຊັບຮັບປະກັນບໍ່ມີຫຍັງ. ຖ້າທ່ານເຫັນບໍລິສັດໃດໆໃນບັນຊີລາຍຊື່ທີ່ທ່ານສົນໃຈ, ຂັ້ນຕອນຕໍ່ໄປແມ່ນເຮັດການຄົ້ນຄວ້າຂອງທ່ານເອງແລະປະກອບຄວາມຄິດເຫັນຂອງທ່ານເອງກ່ຽວກັບຍຸດທະສາດທຸລະກິດຂອງບໍລິສັດແຕ່ລະຄົນແລະວິທີການແຂ່ງຂັນທີ່ທ່ານຄາດຫວັງວ່າມັນຈະສົ່ງສິນຄ້າແລະການບໍລິການສໍາລັບທົດສະວັດຕໍ່ໄປຢ່າງຫນ້ອຍ.

ຢ່າລືມ: ຮຸ້ນເຕັກໂນໂລຍີ 24 ອັນນີ້ໂດດເດັ່ນໃນຂະນະທີ່ FAANGs ຫາຍໄປ

ທີ່ມາ: https://www.marketwatch.com/story/20-income-building-stocks-that-the-numbers-say-could-become-elite-dividend-aristocrats-a16ecad6?siteid=yhoof2&yptr=yahoo