ການແຂ່ງຂັນສໍາລັບວຽກທີ່ຮ້ອນທີ່ສຸດແມ່ນເພີ່ມຂຶ້ນ: ນີ້ແມ່ນວິທີການຊະນະ

ເສດຖະກິດ​ເຄັ່ງ​ຕຶງ, ​ແລະ​ການ​ແຂ່ງຂັນ​ວຽກ​ເຮັດ​ງານ​ທຳ​ກໍ່​ຮ້ອນ​ຂຶ້ນ. ພາຍໃນສະພາບການນີ້, ທ່ານສະຫລາດທີ່ຈະຮູ້ວ່າວຽກໃດທີ່ມີຄວາມຕ້ອງການຫຼາຍທີ່ສຸດແລະບ່ອນທີ່ໂອກາດທີ່ດີທີ່ສຸດອາດຈະເປັນ. ການກ້າວໄປສູ່ການຊອກຫາວຽກຂອງເຈົ້າ ແລະຕັ້ງຕົວເຈົ້າເອງໃຫ້ຫ່າງໆ ຈະເປັນສິ່ງສຳຄັນ ຖ້າເຈົ້າຢາກໄດ້ບົດບາດອັນຍິ່ງໃຫຍ່.

ພູມສັນຖານຂອງວຽກ

ການສຶກສາ ໃໝ່ ໂດຍ Semrush ພົບ​ວຽກ​ງານ​ສາມ​ອັນ​ທີ່​ຜູ້​ຄົນ​ຊອກ​ຫາ​ຢູ່​ໃນ​ສະຫະລັດ ​ແມ່ນ​ພະນັກງານ​ການບິນ, ​ຜູ້ຊ່ວຍ​ແພດ ​ແລະ ວຽກ​ງານ​ຮັກສາ​ຄວາມ​ປອດ​ໄພ. ແລະວຽກທີ່ມີການຂະຫຍາຍຕົວທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດໃນການຄົ້ນຫາເມື່ອທຽບກັບປີທີ່ຜ່ານມາແມ່ນນັກວິເຄາະຂໍ້ມູນ, ຜູ້ຈັດການໂຄງການແລະວຽກ proofreader. ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ບາງວຽກແມ່ນຫຼຸດລົງໃນຄວາມນິຍົມ. ເຫຼົ່ານີ້ລວມມີນັກວິຊາການຮ້ານຂາຍຢາ, ຜູ້ຊ່ວຍບໍລິຫານ, nanny, firefighter ແລະວຽກເຮັດງານທໍາເປັນຄູສອນ.

ຈະເປັນແນວໃດກ່ຽວກັບບົດບາດຫ່າງໄກສອກຫຼີກຫຼືປະສົມ? ໂດຍລວມ, ປະສົມແມ່ນຫຼຸດລົງໃນລະດັບຄວາມສໍາຄັນຂອງມັນ ເມື່ອປຽບທຽບກັບສິ່ງຕ່າງໆເຊັ່ນຄວາມປອດໄພຂອງວຽກ, ແຕ່ຄວາມປາຖະຫນາສໍາລັບຄວາມຍືດຫຍຸ່ນຫຼາຍກວ່າເກົ່າກ່ຽວກັບບ່ອນແລະເວລາທີ່ຄົນເຮັດວຽກຍັງມີຄວາມສໍາຄັນ. ການຊອກຫາປະເພດຂອງບົດບາດເຫຼົ່ານີ້ໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນສີ່ເທົ່າໃນຄວາມນິຍົມ. ໂດຍສະເພາະແມ່ນການຊອກຫາ "ວຽກຫ່າງໄກສອກຫຼີກຢູ່ໃກ້ຂ້ອຍ", "ວຽກໄລຍະໄກ" ແລະ "ວຽກໄລຍະໄກ."

ບໍລິສັດເຕັກໂນໂລຢີຍັງມີຄວາມນິຍົມໂດຍສະເພາະໃນການຊອກຫາວຽກ. ຄວາມສົນໃຈໃນ Amazon, Meta, Google, Netflix ແລະ Apple ໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນສອງເທົ່າໃນການຄົ້ນຫາທັງໃນສະຫະລັດແລະທົ່ວໂລກ. ປະຈໍາເດືອນ, ສະເລ່ຍ 7 ລ້ານຄົນເບິ່ງຫນ້າການເຮັດວຽກຂອງ Amazon ແລະ 1.2 ລ້ານເບິ່ງສ່ວນການເຮັດວຽກຂອງ Meta.

ເລີ່ມຕົ້ນການໂດດ

ຂໍ້ມູນໃນການຄົ້ນຫາສາມາດແຈ້ງ ຂອງ​ທ່ານ ການຊອກຫາວຽກໃນວິທີທີ່ສໍາຄັນ, ແລະຫນຶ່ງໃນສິ່ງທໍາອິດທີ່ທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້ແມ່ນປະຕິບັດຢ່າງໄວວາ. ມີການຄຸ້ມຄອງສື່ມວນຊົນຫຼາຍຂຶ້ນກ່ຽວກັບການປົດຕໍາແຫນ່ງຫຼືການເຄັ່ງຄັດໂດຍບໍລິສັດຕ່າງໆ (ຄິດວ່າ: ການຍົກເລີກຕໍາແຫນ່ງທີ່ເປີດ), ຜູ້ທີ່ຕ້ອງການໂອກາດໃຫມ່ຈະເລັ່ງຄວາມພະຍາຍາມຂອງພວກເຂົາ - ແລະເຈົ້າຕ້ອງການໄປແຖວຫນ້າຖ້າທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້.

ຄົ້ນຫາໃນປັດຈຸບັນແລະຄົ້ນຫາເປັນປົກກະຕິສໍາລັບບົດບາດໃຫມ່ນັບຕັ້ງແຕ່ສິ່ງຕ່າງໆຢູ່ໃນຄວາມປ່ຽນແປງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ເນື່ອງຈາກການເຫນັງຕີງຂອງຕະຫຼາດໃນປັດຈຸບັນ. ນອກຈາກນັ້ນ, ບໍລິສັດມັກຈະຫຼຸດຜ່ອນກິດຈະກໍາການຊອກຫາແລະການຈ້າງງານໃນລະຫວ່າງວັນພັກ, ດັ່ງນັ້ນໃນປັດຈຸບັນແມ່ນເວລາທີ່ຈະກ້າວໄປສູ່ການຄົ້ນຫາແລະຊອກຫາໂອກາດໃຫມ່.

ຊອກຫາບ່ອນຢູ່ຕິດກັນ

ຖ້າວຽກທີ່ມີຄວາມຕ້ອງການຫຼາຍທີ່ສຸດແມ່ນຢູ່ໃນບັນຊີລາຍຊື່ຂອງທ່ານທີ່ຈະດໍາເນີນການ, ທ່ານສາມາດຂະຫຍາຍທາງເລືອກຂອງທ່ານໂດຍການຄິດສ້າງສັນແລະພິຈາລະນາພາລະບົດບາດທີ່ຢູ່ໃກ້ຄຽງ. ຄິດວ່າສິ່ງເຫຼົ່ານີ້ເປັນ "ທີ່ຢູ່ໃກ້ຄຽງທີ່ເປັນໄປໄດ້." ຕົວຢ່າງ, ຖ້າທ່ານສົນໃຈໃນການເປັນພະນັກງານໃນການບິນເພາະວ່າທ່ານຮັກອຸດສາຫະກໍາການເດີນທາງແລະຖືກຍ້າຍໂດຍພະລັງງານຂອງເຮືອບິນ, ທ່ານສາມາດພິຈາລະນາຊອກຫາບົດບາດອື່ນໆທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ເຊັ່ນ: ຕົວແທນປະຕູ, ເຄື່ອງຈັກໃນຍົນຫຼື marshallers. ຫຼືຖ້າເປັນຜູ້ຊ່ວຍທາງການແພດເບິ່ງຄືວ່າຫນ້າຕື່ນເຕັ້ນເພາະວ່າທ່ານຮັກການດູແລສຸຂະພາບ, ທ່ານຍັງສາມາດພິຈາລະນາການຂຸດຄົ້ນບົດບາດເປັນ phlebotomist, EKG tech ຫຼືຜູ້ກວດສອບການຮຽກຮ້ອງທາງການແພດ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ຂະຫຍາຍການຄົ້ນຫາຂອງທ່ານໂດຍການຊອກຫາຂໍ້ມູນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງແລະພິຈາລະນາເສດຖະກິດແລະວຽກໃດທີ່ເຕີບໂຕໄວ. ໄດ້ US Bureau of Labor Statistics ເຜີຍ​ແຜ່​ລາຍ​ຊື່ 20 ອາຊີບ​ທີ່​ຄາດ​ຄະ​ເນ​ການ​ປ່ຽນ​ແປງ​ການ​ຈ້າງ​ງານ​ສູງ​ສຸດ​ໃນ​ລະ​ຫວ່າງ 2021-2031. ພວກເຂົາປະກອບມີວຽກເຊັ່ນ: ພະຍາບານພະຍາບານ, ເທັກໂນໂລຍີການບໍລິການກັງຫັນລົມ, ຜູ້ຮັບປີ້ ແລະນັກສະແດງຮູບເງົາ, ພໍ່ຄົວຮ້ານອາຫານ ແລະນັກວິທະຍາສາດຂໍ້ມູນ.

ເປີດໃຊ້ເຄືອຂ່າຍຂອງເຈົ້າ

ຕະຫຼາດວຽກທີ່ເຊື່ອງໄວ້—ວຽກທີ່ຍັງບໍ່ທັນມີການໂຄສະນາ ຫຼືຍັງປະກົດຂຶ້ນຢູ່ໃນໃຈຂອງຜູ້ນໍາ—ມີຊີວິດຊີວາ ແລະດີ, ແລະວິທີທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຈະເຂົ້າຫາໂອກາດທີ່ບໍ່ຄ່ອຍເຫັນໄດ້ຄືການເປີດໃຊ້ເຄືອຂ່າຍຂອງເຈົ້າ. ປະກາດວ່າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາວຽກເຮັດແລະຂໍໃຫ້ເຄືອຂ່າຍຂອງທ່ານເປັນຜູ້ນໍາພາແລະການສະຫນັບສະຫນູນ. ຫຼືຖ້າຫາກວ່າທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະມີຄວາມແປກໃຈຫຼາຍກ່ຽວກັບການຄົ້ນຫາຂອງທ່ານ, ຕິດຕໍ່ກັບຄົນສ່ວນຕົວແລະຂໍໃຫ້ພວກເຂົາແນະນໍາທ່ານກັບຄົນອື່ນຫຼືສົ່ງໃຫ້ທ່ານສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງ.

ຄົນທີ່ມີປະໂຫຍດຫຼາຍທີ່ສຸດອາດຈະຢູ່ໃນ ເຄືອ​ຂ່າຍ​ມັດ​ທະ​ຍົມ​ຫຼື​ຊັ້ນ​ສູງ​ຂອງ​ທ່ານ​ແທນທີ່ຈະເປັນເຄືອຂ່າຍຕົ້ນຕໍຂອງທ່ານ. ນີ້ໄດ້ຖືກພິສູດໃນບໍ່ດົນມານີ້ ສຶກສາໂດຍ MIT. ຄົນທີ່ທ່ານຮູ້ຈັກດີທີ່ສຸດອາດຈະຮູ້ຈັກຫຼາຍຄົນຄືກັນ ແລະເຂົາເຈົ້າຮູ້ເຖິງໂອກາດດຽວກັນກັບເຈົ້າ. ແຕ່ຜູ້ທີ່ຢູ່ໄກກວ່າ - ແລະຜູ້ທີ່ເຈົ້າບໍ່ໃກ້ຊິດ - ຈະມີການເຂົ້າເຖິງຂໍ້ມູນໃຫມ່ຫຼື intel ສົດກ່ຽວກັບບົດບາດທີ່ອາດມີ. ຖ້າທ່ານໄດ້ສະຫນັບສະຫນູນຄົນອື່ນຕາມທາງແລະຮັກສາຄວາມສໍາພັນທີ່ດີ, ການເຊື່ອມຕໍ່ເຄືອຂ່າຍເຫຼົ່ານັ້ນຄວນຈະມີອໍານາດໂດຍສະເພາະໃນການຊອກຫາຂອງທ່ານ.

ເນັ້ນໃສ່ຫຼັກຂອງເຈົ້າ

ເລື້ອຍໆ, ໃນເວລາທີ່ບໍລິສັດກໍາລັງດຶງກັບຄືນຫຼືປົກປ້ອງຕໍາແຫນ່ງຂອງພວກເຂົາໃນຕະຫຼາດທີ່ມີສັນຍາ, ພວກເຂົາເຈົ້າມີຄວາມສົນໃຈຫຼາຍທີ່ຈະຈ້າງຄົນທີ່ເປັນຜູ້ຊ່ຽວຊານແລ້ວແລະສາມາດ. ມົນຕີດິນແລ່ນ ໃນບົດບາດ. ພວກເຂົາຕ້ອງການຈ້າງຄົນທີ່ມີບັນທຶກການຕິດຕາມທີ່ພິສູດແລ້ວຫຼືຜູ້ທີ່ສາມາດສະແດງໃຫ້ພວກເຂົາປະຕິບັດໄດ້ໄວແລະມີຄວາມສາມາດ. ດັ່ງນັ້ນ, ທ່ານຕ້ອງການສຸມໃສ່ຂົງເຂດຄວາມສາມາດຫຼັກຂອງທ່ານແລະສະແດງໃຫ້ເຫັນຜົນສໍາເລັດ.

ເນັ້ນຫນັກໃສ່ທ່າແຮງຂອງທ່ານ

ທີ່ເວົ້າວ່າ, ແນ່ນອນ, ບໍລິສັດຍັງຕ້ອງການຈ້າງຄົນທີ່ຈະເຕີບໂຕກັບພວກເຂົາແລະຜູ້ທີ່ມີທ່າແຮງໃນອະນາຄົດ. ເນັ້ນຫນັກໃສ່ຄວາມສາມາດຂອງທ່ານໃນການປະຕິບັດໃນມື້ນີ້, ແຕ່ຍັງເວົ້າເຖິງວິທີທີ່ເຈົ້າເປັນ ມຸ່ງ​ຫມັ້ນ​ທີ່​ຈະ​ຮຽນ​ຮູ້​, ການ​ຂະ​ຫຍາຍ​ຕົວ​ແລະ​ການ​ປະ​ກອບ​ສ່ວນ​ ກັບອົງການຈັດຕັ້ງຂອງພວກເຂົາໃນວິທີການໃຫມ່ໃນໄລຍະເວລາ. ມັນຈະເປັນຄວາມດຸ່ນດ່ຽງ, ແລະຂໍ້ຄວາມແມ່ນ nuanced, ແຕ່ມັນຈະຄຸ້ມຄ່າທີ່ຈະບອກເຖິງຄຸນຄ່າຂອງເຈົ້າໃນມື້ນີ້ແລະມູນຄ່າຂອງເຈົ້າໃນມື້ອື່ນ.

ໃນ Sum

ຖ້າເຈົ້າມັກບົດບາດປັດຈຸບັນຂອງເຈົ້າຫຼືນາຍຈ້າງທີ່ມີຢູ່ຂອງເຈົ້າ, ດີຫຼາຍ. ແຕ່ຖ້າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາສິ່ງທີ່ໃຫຍ່ຕໍ່ໄປ, ໃນປັດຈຸບັນແມ່ນເວລາທີ່ຈະເລີ່ມຕົ້ນ, ໂດດເຂົ້າໄປໃນແລະກ້າວໄປຂ້າງຫນ້າໃນການຊອກຫາໂອກາດໃຫມ່ - ບໍ່ວ່າຈະເປັນການຊອກຫາສິ່ງທີ່ທ່ານຮູ້ຈະຫນ້າສົນໃຈຫຼືຄິດສ້າງສັນກ່ຽວກັບບົດບາດທີ່ຄ້າຍຄືກັນເຊິ່ງສາມາດສະເຫນີ. ການຮຽນຮູ້ແລະການຂະຫຍາຍຕົວໃຫມ່.