ເຖິງວ່າຈະມີເວລາສຸດທ້າຍຂອງ Musk, Twitter ຈະສືບຕໍ່ນະໂຍບາຍ WFH ຕະຫຼອດໄປ 

Twitter, ເຊິ່ງເປັນ ໜຶ່ງ ໃນບັນດາຜູ້ ທຳ ອິດທີ່ຮັບຮອງເອົານະໂຍບາຍການເຮັດວຽກຈາກເຮືອນຕະຫຼອດໄປໃນຊ່ວງຕົ້ນໆຂອງການລະບາດ, ປະມານເດືອນພຶດສະພາ 2020, ບໍ່ໄດ້ຢູ່ໃນບັນຊີລາຍຊື່ຂອງບໍລິສັດທີ່ເສີມສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງເຂົາເຈົ້າກ່ຽວກັບແຮງງານຫ່າງໄກສອກຫຼີກ.

ທຸລະກິດເທັກໂນໂລຍີໃຫຍ່ຈຳນວນໜຶ່ງໄດ້ຈຳກັດເສັ້ນທາງຄົມມະນາຄົມແລ້ວ, ຫຼາຍກວ່າສອງປີຫຼັງຈາກ COVID-19 ປິດຫ້ອງການ.

ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ໃນຖະແຫຼງການຕໍ່ບໍລິສັດ Fast, ໂຄສົກຂອງ Twitter ກ່າວວ່າ, "ພວກເຮົາສາມາດຢືນຢັນວ່າ Twitter ຍັງສືບຕໍ່ເຮັດວຽກແບບຖາວອນຈາກບ້ານຕາມທີ່ໄດ້ປະກາດໃນປີ 2020, ໂດຍບໍ່ມີຈຸດປະສົງທີ່ຈະດັດແປງນະໂຍບາຍນີ້."

Twitter ຍັງຄົງຢູ່ໃນ WFH

ສໍາລັບຜູ້ຮ່ວມກໍ່ຕັ້ງ Twitter Jack Dorsey, ຜູ້ທີ່ເປັນຫົວຫນ້າໃນເວລາທີ່ນະໂຍບາຍໄດ້ຮັບການອະນຸມັດ, ສະຖານທີ່ສ້າງສັນທີ່ສຸດສໍາລັບລາວອາດຈະເປັນ San Francisco, ບ່ອນທີ່ລາວອາໃສຢູ່ແຄມທະເລໃນ Sea Cliff; ມຽນມາ, ບ່ອນທີ່ທ່ານໄດ້ເດີນທາງໄປທັດສະນະສຶກສາໃນປີ 2018; ຫຼືອາຟຣິກາ, ບ່ອນທີ່ລາວມີກໍານົດຈະຍົກຍ້າຍເປັນເວລາຫົກເດືອນໃນປີ 2020 ກ່ອນທີ່ໂລກລະບາດຈະຂັດຂວາງແຜນການຂອງລາວ. 

ມັນບໍ່ແປກທີ່ Dorsey, ຜູ້ທີ່ຖືກຕິດສະຫລາກເປັນ "eccentric," "bohemian," ແລະ "ນັກທ່ອງທ່ຽວ," ຈະອະນຸມັດນະໂຍບາຍທີ່ເປັນມິດກັບຄົນຂີ້ຕົວະສໍາລັບສ່ວນທີ່ເຫຼືອຂອງອົງການຈັດຕັ້ງຂອງລາວ.

ເຖິງວ່າຈະມີການຂະຫຍາຍຕົວຂອງທຸລະກິດ IT ນໍາພາການຂັບລົດກັບຄືນໄປບ່ອນຫ້ອງການ, Twitter ເບິ່ງຄືວ່າຈະຍັງຄົງຢູ່ໃນ WFH ທີ່ເຂັ້ມແຂງເຖິງແມ່ນວ່າຫຼັງຈາກ CEO ໃຫມ່ Parag Agrawal ຖືເປັນຜູ້ນໍາໃນເດືອນພະຈິກ.

"ໃນຂະນະທີ່ຫ້ອງການຂອງພວກເຮົາໄດ້ເປີດຄືນໃຫມ່ໃນທົ່ວໂລກ, ຄົນງານສາມາດເຮັດວຽກຈາກບ້ານນອກເວລາຫຼືເຕັມເວລາຖ້າພວກເຂົາມັກ ... ." ພະນັກງານຄວນຈະສາມາດເຮັດວຽກຢູ່ບ່ອນໃດກໍໄດ້ທີ່ເຂົາເຈົ້າມີຜົນງານ ແລະສ້າງສັນທີ່ສຸດ.”

Google, Facebook/Meta, Microsoft, ແລະ Apple ລ້ວນແລ້ວແຕ່ເລີ່ມໂທຫາຜູ້ສື່ສານໂທລະຄົມກັບຫ້ອງການ, ໂດຍມີບາງບ່ອນໃຫ້ບໍລິການຄອນເສີດດົນຕີຢູ່ໃນວິທະຍາເຂດ, ຕູ້ອາຫານແບບປັອບອັບ, ແລະຫ້ອງຮຽນເຮັດ terrarium ເພື່ອບັນເທົາຄວາມເຈັບປວດ. (Reddit ແລະ Amazon ແມ່ນສອງທຸລະກິດດິຈິຕອນທີ່ຍັງຊ່ວຍໃຫ້ພະນັກງານຫ່າງໄກສອກຫຼີກ.)

ອ່ານຍັງ - Optimism Airdrop ອາດຈະຢູ່ໃນຖົງຂອງຜູ້ໃຊ້ບາງຄົນກ່ອນທີ່ມັນຈະຫຼຸດລົງຢ່າງເປັນທາງການ

Musk ຂໍໃຫ້ກັບຄືນໄປເຮັດວຽກຫຼືລາອອກ

Elon Musk ໄດ້ຖືກກ່າວວ່າໄດ້ອອກອີເມວສອງສະບັບໃຫ້ພະນັກງານ Tesla.

CEO ຂອງລົດໄຟຟ້າໄດ້ແຈ້ງໃຫ້ພະນັກງານໃນວັນອັງຄານວ່າພວກເຂົາສາມາດກັບຄືນໄປເຮັດວຽກຫຼືລາອອກ.

ອີງຕາມອີເມວທີ່ໄດ້ມາໂດຍ Electrek, Musk ຂຽນວ່າ, "ຖ້າທ່ານບໍ່ສະແດງ, ພວກເຮົາຈະສົມມຸດວ່າທ່ານໄດ້ລາອອກ." "ນີ້ແມ່ນຫນ້ອຍກວ່າທີ່ພວກເຮົາຕ້ອງການພະນັກງານອຸດສາຫະກໍາ," ລາວເວົ້າວ່າ, "ນັ້ນແມ່ນເຫດຜົນທີ່ຂ້ອຍໃຊ້ເວລາຫຼາຍຢູ່ໃນໂຮງງານ - ເພື່ອໃຫ້ຄົນຢູ່ໃນສາຍສາມາດເຫັນຂ້ອຍເຮັດວຽກຄຽງຄູ່ກັບພວກເຂົາ," 

ໃນແງ່ຂອງເລື່ອງນີ້, ມັນບໍ່ຊັດເຈນວ່າຄວາມຍືດຫຍຸ່ນຂອງ WFH ຂອງ Twitter ຈະຖືກຢຸດເຊົາຖ້າການຊື້ຂອງ Musk ຂອງເຄືອຂ່າຍສື່ສັງຄົມສໍາເລັດ. 

ການຊື້ກິດຈະການທີ່ມີມູນຄ່າ 44 ຕື້ໂດລາໃນປັດຈຸບັນແມ່ນຜ່ານການກວດສອບຂອງບໍລິສັດ, ແຕ່ນັກວິເຄາະບາງຄົນຢ້ານວ່າ Musk ອາດຈະພະຍາຍາມທໍາລາຍມັນ - ບໍ່ວ່າຈະເປັນຍ້ອນການຫຼຸດລົງຂອງຕະຫຼາດຫຼັກຊັບໃນຕົ້ນເດືອນພຶດສະພາ, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ເສດຖະກິດມີເຫດຜົນຫນ້ອຍລົງ, ຫຼືຍ້ອນຄວາມອົດທົນຂອງຜູ້ປະກອບການເອງ. .

ນອກ ເໜືອ ໄປຈາກລາຍໄດ້ທາງການຄ້າ, ການເຮັດວຽກຫ່າງໄກສອກຫຼີກແມ່ນ ໜຶ່ງ ໃນຜົນປະໂຫຍດທີ່ ໜ້າ ສົນໃຈທີ່ສຸດທີ່ບໍລິສັດສາມາດໃຫ້ພະນັກງານຂອງຕົນ. 

ອີງຕາມການສໍາຫຼວດ Harris ທີ່ດໍາເນີນໃນເດືອນສິງຫາ 2021, 62% ຂອງຊາວອາເມຣິກັນໄດ້ລະບຸວ່າພວກເຂົາຈະຫຼຸດລົງຄ່າຈ້າງເພື່ອໃຫ້ສາມາດເຮັດວຽກຈາກບ້ານໄດ້ຢ່າງຖາວອນ, 30% ກ່າວວ່າພວກເຂົາຈະເຮັດວຽກຫຼາຍຊົ່ວໂມງ, ແລະ 13% ເວົ້າວ່າເຂົາເຈົ້າຈະທົນທານຕໍ່ສະພາບການເຮັດວຽກທີ່ຮ້າຍແຮງກວ່າເກົ່າ.

Steve Anderson ແມ່ນນັກສະແດງ crypto ຂອງອົດສະຕາລີ. ລາວເປັນຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການຄຸ້ມຄອງແລະການຄ້າຫຼາຍກວ່າ 5 ປີ. Steve ໄດ້ເຮັດວຽກເປັນພໍ່ຄ້າ crypto, ລາວມັກຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບການແບ່ງຂັ້ນຄຸ້ມຄອງ, ເຂົ້າໃຈທ່າແຮງທີ່ແທ້ຈິງຂອງ blockchain.

ຂໍ້ຄວາມຫຼ້າສຸດໂດຍ Steve Anderson (ເບິ່ງທັງຫມົດ)