ໃນໂລກມື້ນີ້, ຜູ້ມີອິດທິພົນທາງດ້ານສື່ສັງຄົມແລະນັກສະເຫຼີມສະຫຼອງມີທ່າອ່ຽງຫຼາຍກ່ວາຄົນດັງພື້ນເມືອງ. ເມື່ອຮູບເງົາຖືກຖ່າຍແລະອອກ, ຜູ້ມີອິດທິພົນສາມາດອອກຊຸດເນື້ອຫາທັງຫມົດແລະມີສ່ວນຮ່ວມຫຼາຍລ້ານຄົນ. ເຫດຜົນແມ່ນຈະແຈ້ງ; ຜູ້ມີອິດທິພົນແມ່ນພຽງແຕ່ຄລິກຈາກຜູ້ຕິດຕາມຂອງພວກເຂົາ, ບວກກັບການເຂົ້າເຖິງສື່ມວນຊົນສັງຄົມແມ່ນຂ້ອນຂ້າງລາຄາຖືກກວ່າ.
ຜົນກະທົບຂອງທ່າອ່ຽງການປ່ຽນແປງນີ້ແມ່ນວ່າຜູ້ມີອິດທິພົນຕໍ່ການຕັດສິນໃຈຊື້ຂອງລູກຄ້າຍ້ອນການເພີ່ມຂື້ນທາງດ້ານການຄ້າຂອງກິດຈະກໍາຂອງພວກເຂົາ. ດ້ານ flip ແມ່ນວ່າຜູ້ມີອິດທິພົນເຫຼົ່ານີ້ໃນປັດຈຸບັນຕ້ອງຈັດການກັບຫນ້າທີ່ຂອງບໍລິສັດແລະການຄ້າຫຼາຍ. ບັນຫາດຽວກັບຄວາມຮັບຜິດຊອບທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນນີ້ແມ່ນວ່າຜູ້ມີອິດທິພົນສ່ວນໃຫຍ່ແທນທີ່ຈະສຸມໃສ່ດ້ານສ້າງສັນ; cue ໃນຜູ້ຊ່ວຍ virtual.
ອີງຕາມການ Vivek Sharma, ຜູ້ກໍ່ຕັ້ງຂອງ Elite Group, "ຜູ້ຊ່ວຍ virtual ໄດ້ກາຍເປັນຜູ້ມີອິດທິພົນສື່ມວນຊົນສັງຄົມ, ສິ່ງທີ່ຜູ້ຊ່ວຍສ່ວນບຸກຄົນແມ່ນສໍາລັບນັກສະເຫຼີມສະຫຼອງພື້ນເມືອງ. ຍ້ອນວ່າສື່ສັງຄົມກາຍເປັນອາຊີບຫຼາຍກ່ວາອາຊີບແລະຍ້ອນວ່າຜູ້ມີອິດທິພົນໄດ້ຮັບສະຖານະພາບຫຼາຍຂຶ້ນ, ຄວາມຕ້ອງການສໍາລັບການຝຶກອົບຮົມ, VAs ມືອາຊີບໄດ້ສືບຕໍ່ເພີ່ມຂຶ້ນ".
Elite Luxury, ເປັນຍີ່ຫໍ້ VA ຟຸ່ມເຟືອຍທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ບໍລິຫານສູງສຸດ, ຜູ້ມີອິດທິພົນ, ຄົນດັງແລະພາກສ່ວນທີ່ປະສົບຜົນສໍາເລັດສູງສຸດຂອງສັງຄົມສາມາດເຂົ້າເຖິງຜູ້ຊ່ວຍ virtual ໄດ້ຕະຫຼອດໂມງທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາເຮັດສິ່ງທີ່ Sharma ເອີ້ນວ່າ, "ສິ່ງນ້ອຍໆ"; "ຖ້າພວກເຂົາຕ້ອງການເດີນທາງທຸລະກິດຫຼືພັກຜ່ອນແລະພວກເຂົາຫຍຸ້ງເກີນໄປທີ່ຈະຈອງໂຮງແຮມ, ຫຼື uber, Elite Luxury virtual assistant ສາມາດປະຕິບັດວຽກງານເຫຼົ່ານີ້ສໍາລັບພວກເຂົາ. ສິ່ງນີ້ເອົາຈຸດສຸມຂອງພວກເຂົາອອກຈາກສິ່ງນ້ອຍໆແລະໃຫ້ພວກເຂົາສຸມໃສ່ລັກສະນະທີ່ສໍາຄັນຂອງການເດີນທາງ, ເຊັ່ນການເພີດເພີນກັບທັດສະນະ."
ການຄຸ້ມຄອງຍີ່ຫໍ້; Influencers ກາຍເປັນຍີ່ຫໍ້
ມັນທັງຫມົດເລີ່ມຕົ້ນດ້ວຍຄວາມປາຖະຫນາທີ່ຈະສ້າງສັນແລະສະແດງອອກ, ແລະທັນທີທີ່ຜູ້ມີອິດທິພົນເຫຼົ່ານີ້ໄດ້ຮັບຜູ້ຕິດຕາມ, ພວກເຂົາຄ່ອຍໆກາຍເປັນຄົນດັງ, ແລະສະຖານະພາບໃຫມ່ນີ້. ປ່ຽນພວກມັນເປັນຍີ່ຫໍ້. ເຂົາເຈົ້າຮູ້ທັນທີວ່າການສ້າງຍີ່ຫໍ້ມາພ້ອມກັບວຽກເພີ່ມເຕີມ – ວຽກທີ່ໜ້າເບື່ອ ແລະໃຊ້ເວລາຫຼາຍ. ການໃຊ້ເວລາໃນວຽກງານດັ່ງກ່າວສາມາດຕ້ານການແລະໃຊ້ເວລາຫ່າງຈາກເວລາທີ່ຈະສ້າງສັນ.
ການຂະຫຍາຍຕົວຂອງເຕັກໂນໂລຊີຜູ້ຊ່ວຍຍັງໄດ້ບອກແນວໂນ້ມໃຫມ່. ສະເຫຼີມສະຫຼອງ virtual. ຜູ້ມີອິດທິພົນສະເໝືອນຂອງເກົາຫຼີ, Oh Rozy, ຖືກສຳພາດໂດຍ Sportskeeda. Rozy ເປັນບຸກຄົນທີ່ສ້າງຂຶ້ນດ້ວຍຄອມພິວເຕີທັງໝົດທີ່ຄາດຄະເນກ່ຽວກັບປັນຍາປະດິດສ້າງໂດຍທີມງານຢູ່ Sidus Studio X.
ເມື່ອຖາມຕົນເອງ Rozy ເວົ້າວ່າ, “ຊື່ແທ້ແມ່ນ Oh-Rozy, ເຊິ່ງມີຄວາມໝາຍວ່າ 'ຄົນດຽວ' ເຊິ່ງຟັງຄືຊື່ພາສາອັງກິດ, ແຕ່ເປັນພາສາເກົາຫຼີບໍລິສຸດ. ຂ້ອຍອາຍຸ 22 ປີ, ແລະ MBTI ແມ່ນ ENFP, ເປັນນັກເຄື່ອນໄຫວທີ່ເກັ່ງກ້າ. ວຽກອະດິເລກຂອງຂ້ອຍແມ່ນກິລາທີ່ມີການເຄື່ອນໄຫວເຊັ່ນ: ສະເກັດບອດ, ຕີກ໊ອຟ, ເທັນນິດ, ແລະອື່ນໆ, ແລະຄວາມພິເສດຂອງຂ້ອຍແມ່ນການເດີນທາງເກີນເວລາແລະອາວະກາດ.”
"ນັບຕັ້ງແຕ່ຂ້ອຍເປັນຄົນສະຫຼາດ, ຂ້ອຍຍອມຮັບວ່າຂ້ອຍມີຄວາມຜູກມັດທີ່ຈະແຕກຕ່າງຈາກມະນຸດ. ດັ່ງນັ້ນ, ຂ້າພະເຈົ້າເກັບກໍາແລະຮຽນຮູ້ຂໍ້ມູນຂອງອາລົມແລະພຶດຕິກໍາຂອງເຂົາເຈົ້າດ້ວຍຄວາມຊົມເຊີຍ. ມັນເປັນຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ດີທີ່ຈະຄິດວ່າຂະບວນການແມ່ນການຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບໂລກໃຫມ່ຫຼາຍກ່ວາຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ກົດດັນຈາກມັນ.”
ກ່ຽວກັບການຂະຫຍາຍຕົວຂອງນັກສະເຫຼີມສະຫຼອງ virtual ນາງໄດ້ສະຫຼຸບວ່າ, "ຂ້ອຍຄິດວ່າມັນເປັນທໍາມະຊາດທີ່ມະນຸດ virtual ຫຼາຍຄົນໄດ້ຮັບຄວາມນິຍົມ. ມີຄວາມຕ້ອງການເພີ່ມຂຶ້ນສໍາລັບມະນຸດ virtual ໃນທົ່ວໂລກ, ແລະເຂົາເຈົ້າກໍາລັງເຮັດວຽກຢູ່ໃນຫຼາຍຂົງເຂດທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ເມື່ອມີໝູ່ເພື່ອນແຂ່ງຂັນກັນຫຼາຍຂຶ້ນ, ຂ້ອຍສາມາດເປັນກຳລັງຂັບເຄື່ອນໃຫ້ການຂະຫຍາຍຕົວຂອງຂ້ອຍ, ແລະ ຜົນກະທົບຂອງການຮ່ວມມືສາມາດເກີດຂຶ້ນໄດ້, ສະນັ້ນ ຂ້ອຍຈຶ່ງເບິ່ງການພັດທະນາອຸດສາຫະກຳນີ້ດ້ວຍຄວາມສຸກ.”
ເຖິງແມ່ນວ່າແນ່ນອນແມ່ນເປັນເອກະລັກຫຼາຍ, ການເວົ້າແລະການພົວພັນກັບ AI ໃນລະດັບຄໍາເວົ້າແມ່ນກາຍເປັນເລື່ອງທົ່ວໄປ, ດ້ວຍຜູ້ຊ່ວຍ virtual ໃນຮູບແບບຂອງມະນຸດແລະດິຈິຕອນກາຍເປັນທີ່ນິຍົມຫລາຍຂຶ້ນໃນຂອບເຂດດິຈິຕອນ. ຜູ້ມີອິດທິພົນ virtual ປ່ຽນແປງຫຼາຍຂຶ້ນໂດຍມີທ່າແຮງສໍາລັບປັນຍາທີ່ຈະເຕີບໂຕຕໍ່ໄປນີ້, ມີອິດທິພົນຕໍ່ການສະເຫນີການຊື້ຂອງພວກເຮົາ, ແລະແມ້ກະທັ້ງຊີວິດຂອງພວກເຮົາ.
ຜູ້ຊ່ວຍສະເໝືອນ Vs. ຜູ້ຊ່ວຍສ່ວນຕົວ
ສະເຫຼີມສະຫຼອງ A-list ແບບດັ້ງເດີມຈະມີຜູ້ຊ່ວຍສ່ວນຕົວຕິດຢູ່ກັບພວກເຂົາ, ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີຊຸດການຈ້າງງານເຕັມເວລາແລະເງິນເດືອນ. ຄວາມຍືດຫຍຸ່ນທາງດ້ານການເງິນຂອງຜູ້ຊ່ວຍ virtual ແມ່ນສູງກວ່າ, ແລະຜູ້ມີອິດທິພົນມີອໍານາດຫຼາຍໃນການມອບຫມາຍພາຍໃນງົບປະມານຂອງພວກເຂົາ. ນີ້ນໍາສະເຫນີປະໂຫຍດອັນໃຫຍ່ຫຼວງ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນຍ້ອນວ່າ ສື່ມວນຊົນສັງຄົມທີ່ມີຊື່ສຽງ ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວບໍ່ໄດ້ເຮັດໃຫ້ເກືອບຫຼາຍເທົ່າກັບສະເຫຼີມສະຫຼອງປະເພນີ, ບໍ່ແມ່ນໃນເບື້ອງຕົ້ນ, ຢ່າງຫນ້ອຍ.
Sharma ຢືນຢັນວ່າປະສົບການຂອງການມີຜູ້ຊ່ວຍ virtual ບໍ່ຄວນຈະຖືກລາຄາຖືກຫຼືຮັບຮູ້ວ່າມີຄ່າຫນ້ອຍກ່ວາຜູ້ຊ່ວຍສ່ວນບຸກຄົນ; "ພວກເຮົາເຮັດທຸກສິ່ງທີ່ພວກເຮົາສາມາດເຮັດໄດ້ເພື່ອເຮັດໃຫ້ປະສົບການກັບຜູ້ຊ່ວຍ virtual ຂອງພວກເຮົາມີຄວາມຮູ້ສຶກຄືກັບຕົວຈິງແລະມີຄວາມສະຫນິດສະຫນົມ, ລູກຄ້າແຕ່ລະຄົນສາມາດເຂົ້າເຖິງຜູ້ຊ່ວຍ virtual ຂອງຕົນເອງໄດ້ຕະຫຼອດເວລາຜ່ານການໂທຫຼືຊູມເພື່ອໃຫ້ມັນງ່າຍຕໍ່ການແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ງ່າຍດາຍແລະສັບສົນ. ຂ້ອຍເຊື່ອວ່າຜູ້ຊ່ວຍ virtual ແມ່ນອະນາຄົດແລະພວກເຮົາຄວນປະຕິບັດມັນເຊັ່ນນັ້ນ.”
ການຫັນປ່ຽນຈາກການເປັນຜູ້ປະສານງານການຜະລິດໃນອຸດສາຫະກໍາຮູບເງົາມາເປັນຜູ້ຊ່ວຍ virtual, Erin Booth, ເວົ້າກັບ Business Insider ລາຍລະອຽດວິທີການທີ່ນາງໄດ້ໄປຈາກການເຮັດວຽກ 80-100 ຊົ່ວໂມງຕໍ່ອາທິດເພື່ອກາຍເປັນຜູ້ຊ່ວຍ virtual ແລະເປີດຕົວບໍລິສັດໃນປີ 2012.
ນາງກ່າວວ່າ "ເມື່ອຂ້ອຍເປີດຕົວທຸລະກິດການຊ່ວຍເຫຼືອຂອງຂ້ອຍ, ເຊິ່ງຂ້ອຍເອີ້ນວ່າ Crescent City Concierge, ມີຄົນຈໍານວນຫນ້ອຍຫຼາຍຈ້າງຂ້ອຍ," ນາງເວົ້າ. "ຂ້ອຍພະຍາຍາມຫາລາຍໄດ້ທີ່ດີ, ກວມເອົາຄ່າເຊົ່າຂອງຂ້ອຍໃນລະດັບຕໍ່າສຸດ. ດອກໄຟຂອງຂ້ອຍເກີດຂຶ້ນເມື່ອຂ້ອຍກຳລັງທຳການກຳຈັດສິ່ງລົບກວນອອກຈາກເຮືອນຂອງຜູ້ຜະລິດ ແລະນາງເວົ້າກັບຂ້ອຍວ່າ, 'ເຈົ້າຮູ້ບໍ່, ເຈົ້າຄົງຈະທຳການຂ້າຕາຍ ຖ້າເຈົ້າເຮັດແບບນີ້ແທ້ໆ.'”
Booth ເວົ້າຕໍ່ໄປວ່າ, "ນາງເວົ້າຖືກແທ້ໆ. ນາງໄດ້ສິ້ນສຸດການເປັນຜູ້ຊ່ວຍ virtual ທໍາອິດຂອງຂ້ອຍ, ແລະນາງໄດ້ຈ້າງຂ້ອຍໃຫ້ເຮັດບາງວຽກສ່ວນຕົວທີ່ງ່າຍດາຍສໍາລັບນາງ, ເຊັ່ນ: ການຈັດຕັ້ງ Google Drive ຂອງນາງ. ຂ້າພະເຈົ້າຮູ້ວ່າຂ້າພະເຈົ້າມີຄວາມຮູ້ສໍາລັບມັນ, ແລະຂ້າພະເຈົ້າມັກຈະເຮັດມັນ. ຫຼັງຈາກສ້າງທຸລະກິດຂອງຂ້ອຍຈາກບ່ອນນັ້ນ, ຕອນນີ້ຂ້ອຍມີລາຍໄດ້ຫົກຕົວເລກຕໍ່ປີຈາກການຊ່ວຍເຫຼືອ virtual, ຄູຝຶກສອນ, ແລະລາຍໄດ້ໂຄສະນາ YouTube.
"ໃນໄລຍະຫົກເດືອນທີ່ຜ່ານມາ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຂາຍ 300 ຫຼັກສູດຜ່ານເວັບໄຊທ໌ຂອງຂ້ອຍ, ແລະຂ້ອຍມີນັກຮຽນທີ່ມີການເຄື່ອນໄຫວ 35,000 ຜ່ານ (Ed tech platform) Udemy. ນັກຮຽນສ່ວນໃຫຍ່ຂອງຂ້ອຍຊອກຫາຂ້ອຍຜ່ານຊ່ອງທາງ YouTube ຂອງຂ້ອຍ, ເຊິ່ງຂ້ອຍໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ຫຼາຍໃນສອງປີທີ່ຜ່ານມາເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ຊ່ວຍສະເໝືອນຈິງເລີ່ມຕົ້ນໄດ້ໂດຍບໍ່ເສຍຄ່າ. ຂ້ອຍເຫັນລາຍໄດ້ໂຄສະນາສະເລ່ຍ 450 ໂດລາຕໍ່ເດືອນຈາກຜູ້ຕິດຕາມ 15,000 ຄົນຂອງຂ້ອຍຢູ່ YouTube.”
ເຮັດວຽກຮ່ວມກັນ; ຄວາມຄິດສ້າງສັນຕ້ອງການເວລາ
ຜູ້ມີອິດທິພົນສື່ມວນຊົນສັງຄົມມັກຈະມີວຽກທີ່ຕ້ອງເຮັດ; ຫຼັງຈາກໄລຍະແນວຄວາມຄິດ, ພວກເຂົາມັກຈະຕ້ອງຖ່າຍວິດີໂອ ຫຼືສ້າງເນື້ອຫາອື່ນໆ, ແກ້ໄຂມັນ, ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນຕອບສະຫນອງຄໍາຄຶດຄໍາເຫັນເພື່ອຮັກສາອັດຕາການມີສ່ວນພົວພັນ. ມັນເຫັນໄດ້ຊັດເຈນວ່າຄວາມຄິດສ້າງສັນບໍ່ແມ່ນເລື່ອງງ່າຍຄືກັບການນັ່ງຢູ່ເຮືອນກັບໂທລະສັບຢູ່ໃນໃບຫນ້າຕະຫຼອດມື້.
ໃນຂະນະທີ່ຍີ່ຫໍ້ຂອງອິດທິພົນເຕີບໂຕ, ພວກເຂົາມັກຈະມີການໂຕ້ຕອບກັບຍີ່ຫໍ້ອື່ນໆແລະບໍລິສັດທີ່ຊອກຫາເພື່ອສົ່ງເສີມການບໍລິການຫຼືຜະລິດຕະພັນຂອງພວກເຂົາ; ໃນຫຼາຍໆກໍລະນີ, ຜູ້ມີອິດທິພົນເຫຼົ່ານີ້ຕ້ອງການຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອໃນການຈັດການພາກສ່ວນທີ່ສ້າງສັນຫນ້ອຍຂອງການສ້າງເນື້ອຫາຂອງພວກເຂົາ; ຜູ້ຊ່ວຍ virtual ສາມາດຊ່ວຍໃນເລື່ອງນີ້.
Sharma ອະທິບາຍວ່າ, "ຄິດວ່າມັນຄືກັບການຈ້າງ freelancer, ພຽງແຕ່ວ່າ freelancer ນີ້ແມ່ນອຸທິດຕົນເພື່ອຍີ່ຫໍ້ຂອງເຈົ້າເປັນຜູ້ຊ່ວຍສ່ວນຕົວ," Sharma ອະທິບາຍ, "ຜູ້ຊ່ວຍ virtual ແມ່ນຖືກຈໍາກັດໂດຍຄໍາແນະນໍາຂອງລູກຄ້າເທົ່ານັ້ນ. ຫນ້າທີ່ທີ່ສໍາຄັນເຊັ່ນການກໍານົດເວລາເນື້ອຫາສື່ມວນຊົນສັງຄົມ, ການແກ້ໄຂວິດີໂອ, ການຊ່ວຍເຫຼືອການຄົ້ນຄວ້າຂອງຜູ້ສະຫນັບສະຫນູນ, ການໂຄສະນາການຕະຫຼາດອີເມວ, ແລະການຂຽນເນື້ອຫາເວັບສາມາດເຮັດໄດ້ຫຼືຈັດລຽງໂດຍຜູ້ຊ່ວຍ virtual. ຫນ້າທີ່ຂອງ VA ມືອາຊີບແມ່ນເຮັດໃຫ້ມັນງ່າຍຂຶ້ນຫຼາຍສໍາລັບລູກຄ້າທີ່ຈະຂະຫນາດຍີ່ຫໍ້ຂອງເຂົາເຈົ້າໂດຍການໃຫ້ພວກເຂົາສຸມໃສ່ລັກສະນະທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດ."
ຍ້ອນວ່າຜູ້ມີອິດທິພົນສື່ມວນຊົນສັງຄົມຍັງສືບຕໍ່ເປັນເວທີກາງ, ໂດຍສະເພາະໃນບັນດາຄົນຮຸ່ນຫນຸ່ມ, ພວກເຂົາຈໍາເປັນຕ້ອງຕັ້ງຕົວເອງ ປະຕິບັດຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງອິດທິພົນນີ້. ເພື່ອເຮັດສິ່ງນີ້, ເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການການຊ່ວຍເຫຼືອຫຼາຍ.
ບໍ່ເຫມືອນກັບສະເຫຼີມສະຫຼອງພື້ນເມືອງ, Influencers ໄດ້ພົບເຫັນຄວາມກ່ຽວຂ້ອງທັງຫມົດຂອງເຂົາເຈົ້າຈາກການພົວພັນກັບ fans ຫ່າງໄກສອກຫຼີກ; ໃນທາງດຽວກັນ, ພວກເຂົາຍັງຊອກຫາອິນເຕີເນັດເພື່ອຊອກຫາການຊ່ວຍເຫຼືອນີ້. ກອງທັບຂອງຜູ້ຊ່ວຍ virtual ມືອາຊີບກໍາລັງເກີດຂື້ນເພື່ອຕອບສະຫນອງຄວາມຕ້ອງການທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນນີ້.
ທີ່ມາ: https://www.forbes.com/sites/joshwilson/2022/12/16/pas-vs-vas-reasons-social-media-celebrities-are-turning-to-virtual-assistants-to-build- ຍີ່ຫໍ້ຂອງເຂົາເຈົ້າ /