Rachel Holmberg, ຫົວຫນ້າອາວຸໂສຂອງ A&R ຢູ່ Decca Records.
ບັນທຶກ Decca
ຄົນສ່ວນໃຫຍ່ທີ່ມີຄວາມຮູ້ກ່ຽວກັບອຸດສາຫະກໍາດົນຕີແມ່ນຮູ້ຈັກຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານ A&R ... ແຕ່ເບິ່ງຄືວ່າບໍ່ແມ່ນທຸກຄົນເຂົ້າໃຈສິ່ງທີ່ພວກເຂົາເຮັດ. ໃນປະຫວັດສາດ, ພວກເຂົາເຈົ້າໄດ້ຖືກເອີ້ນວ່າປະຊາຊົນຜູ້ທີ່ຄົ້ນພົບພອນສະຫວັນແລະມີມືໃນການສ້າງ hits. ນີ້ຍັງຄົງເປັນຄວາມຈິງ, ແຕ່ມີຫຼາຍຫຼາຍຕໍ່ກັບພາລະບົດບາດ, ແລະແນ່ນອນ, ມັນແຕກຕ່າງຈາກບໍລິສັດກັບບໍລິສັດ, ຈາກບຸກຄົນກັບບຸກຄົນ. ເພື່ອເຂົ້າໃຈສິ່ງທີ່ວຽກເຮັດໃນມື້ນີ້, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ໂອ້ລົມກັບ Rachel Holmberg, ຫົວຫນ້າອາວຸໂສຂອງ A&R ຢູ່ Decca Records.
Decca Records ແມ່ນຫນຶ່ງໃນຊື່ທີ່ເຄົາລົບທີ່ສຸດໃນອຸດສາຫະກໍາດົນຕີ, ແລະມັນມີທີມງານທີ່ຂ້ອນຂ້າງນ້ອຍຂອງສີ່ຜູ້ຊ່ຽວຊານ A&R ແລະພະນັກງານບໍລິຫານ. ເມື່ອຖືກຖາມກ່ຽວກັບວິທີການຂອງ Decca ກັບ A&R, Holmberg ເວົ້າວ່າ, "ພວກເຮົາເບິ່ງການລົງນາມໃນພອນສະຫວັນທີ່ສໍາລັບຜູ້ຊົມທົ່ວໂລກທີ່ເປັນນັກດົນຕີລະດັບໂລກ."
A&R ບໍ່ແມ່ນວຽກຂະໜາດດຽວທີ່ເໝາະສົມກັບທັງໝົດ. ນັກສິລະປິນແຕ່ລະຄົນມີຄວາມຕ້ອງການທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ແລະຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານ A&R ຕ້ອງປັບຕົວສໍາລັບແຕ່ລະຄົນ. ເມື່ອຖືກຖາມໃຫ້ສະຫຼຸບວຽກຂອງນາງເປັນປະໂຫຍກຫຼືສອງປະໂຫຍກ, Holmberg ອະທິບາຍບົດບາດຂອງນາງວ່າ: "ມັນຄ້າຍຄືການບໍາລຸງລ້ຽງການພັດທະນາພອນສະຫວັນ. ແລະມັນພະຍາຍາມເຮັດໃຫ້ດີທີ່ສຸດຈາກສິ່ງທີ່ພວກເຂົາສ້າງຢູ່ແລ້ວ.”
ສໍາລັບນັກສິລະປິນທີ່ສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນຫຼາຍຂຶ້ນ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານ A&R ເຮັດວຽກຫນັກເພື່ອເຮັດໃຫ້ບາງສິ່ງບາງຢ່າງເກີດຂຶ້ນສໍາລັບພວກເຂົາເພື່ອໃຫ້ພວກເຂົາສາມາດສ້າງສິລະປະທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ເປັນໄປໄດ້. Holmberg ຍອມຮັບວ່າ "ໃນທີ່ສຸດພວກເຂົາຈະເຮັດການສ້າງສັນ," Holmberg ຍອມຮັບ. “ພວກເຮົາຢູ່ທີ່ນັ້ນເພື່ອສ້າງສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການ. ເລື້ອຍໆບັນດານັກສິລະປິນປະເພດນັ້ນມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະສົ່ງໃຫ້ພວກເຮົາບັນທຶກສໍາເລັດ, ແລະມັນອາດຈະເປັນທີ່ພວກເຮົາຊ່ວຍພວກເຂົາດ້ວຍຜູ້ຮ່ວມມືພິເສດຫຼືສິ່ງຕ່າງໆເຊັ່ນນັ້ນ.”
ຢູ່ Decca, ຈັນຍາບັນແມ່ນເພື່ອມີສ່ວນຮ່ວມແຕ່ບໍ່ປ່ຽນແປງສິ່ງທີ່ນັກດົນຕີກໍາລັງເຮັດ. “ພວກເຮົາເປັນຜູ້ອໍານວຍຄວາມສະດວກ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບວິທີການທີ່ບັນນາທິການ, ຜູ້ຈັດພິມປຶ້ມຈະເຮັດໃຫ້ຄໍາແນະນໍາ. ພວກເຮົາເຮັດສິ່ງທີ່ຄ້າຍຄືກັນ, ແຕ່ພວກເຮົາພຽງແຕ່ຢູ່ທີ່ນັ້ນເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍແລະຍົກສູງຂຶ້ນໃນສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າຢາກເຮັດຢູ່ແລ້ວ.” ພວກເຂົາເຈົ້າແນະນໍາໃຫ້ນັກຂຽນຫຼືກອງປະຊຸມຖ້າຫາກວ່ານັ້ນແມ່ນສິ່ງທີ່ນັກສິລະປິນປາຖະຫນາ.
Holmberg ສັງເກດວ່ານີ້ແມ່ນກົງກັນຂ້າມກັບສິ່ງທີ່ຫຼາຍຄົນຄິດວ່າຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານ A&R ເຮັດ. "A&R ແບບຍືນຍົງຈະເປັນຄົນທີ່ເຂົ້າມາ, ຂົ່ມເຫັງນັກສິລະປິນ, ແຍກເພງຫນຶ່ງ, ຖິ້ມນັກຂຽນ 20 ຄົນ." ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ເກີດຂຶ້ນຢ່າງແທ້ຈິງ, ແລະມີຫຼາຍຕົວຢ່າງຂອງນັກຮ້ອງແລະວົງດົນຕີຢູ່ໃນປ້າຍຊື່ໃຫຍ່ທີ່ບໍ່ເຫັນດີກັບທີມງານ A&R ຂອງພວກເຂົາ, ບາງຄັ້ງກໍ່ມີຜົນກະທົບທີ່ເປັນອັນຕະລາຍ. ໃນຂະນະທີ່ວິທີການນີ້ອາດຈະເຮັດວຽກສໍາລັບບາງປ້າຍ, ມັນບໍ່ແມ່ນແບບຂອງ Decca, ແລະມັນບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ Holmberg ຕ້ອງເຮັດ.
"bulldozing" ນີ້ແມ່ນພຽງແຕ່ຫນຶ່ງໃນຄວາມເຂົ້າໃຈຜິດຫຼາຍກ່ຽວກັບວຽກ A&R ທີ່ Holmberg ຕັ້ງຊື່ໃນລະຫວ່າງການສົນທະນາຂອງພວກເຮົາ. ນາງໄດ້ໃຫ້ຄໍາເຫັນວ່ານາງເປັນ "ແມ່ຍິງທີ່ມີຄອບຄົວຫນຸ່ມທີ່ດໍາເນີນການພະແນກ A&R," ເຊິ່ງບໍ່ຈໍາເປັນທີ່ຈະເປັນມາດຕະຖານຫຼືແບບເດີມ. ວຽກເຮັດງານທໍາ A&R ບໍ່ພຽງແຕ່ສໍາລັບຜູ້ຊາຍ, ແລະຕໍາແຫນ່ງບໍ່ແມ່ນປ່າທໍາມະຊາດທີ່ບາງຄົນອາດຈະຄິດ. ໃນຂະນະທີ່ນາງແລະທີມງານຂອງນາງອາດຈະເຂົ້າຮ່ວມຫຼາຍເຖິງສາມຄອນເສີດຕໍ່ອາທິດ, ນາງເວົ້າວ່າ, "ຂ້ອຍບໍ່ໄດ້ດື່ມເຫຼົ້າຫຼືສິ່ງໃດກໍ່ຕາມ." ມື້ທີ່ບ້າໆຂອງງານລ້ຽງຈົນໝົດຊົ່ວໂມງ ແລະກິນຢາໃນວຽກ...ພວກມັນບໍ່ປາກົດວ່າມີອີກແລ້ວ.
ກັບນັກສິລະປິນໃຫມ່, ວຽກງານສາມາດແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍ. ທີ່ Decca, Holmberg ກ່າວວ່າໃນປັດຈຸບັນມີຈຸດສຸມໃຫຍ່ກ່ຽວກັບການພັດທະນາພອນສະຫວັນ. ນັກສິລະປິນບາງຄົນຕິດຕໍ່ກັນຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງເພື່ອເຮັດສໍາເລັດສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າກໍາລັງເຮັດວຽກຢູ່. Holmberg ອະທິບາຍການເຮັດວຽກກັບນັກດົນຕີໃຫມ່ໆຄົນຫນຶ່ງ, ໂດຍກ່າວວ່າ, "ຄືນທີ່ຜ່ານມານາງໄດ້ສົ່ງການຜະລິດສະບັບຫລ້າສຸດໃຫ້ຂ້ອຍຜ່ານ WhatsApp." ນັກສິລະປິນຖາມວ່າ, “ຂ້ອຍບໍ່ແນ່ໃຈກ່ຽວກັບໂຄງສ້າງນີ້. ເຈົ້າສາມາດຟັງໄດ້ບໍ?” ໃນກໍລະນີດັ່ງກ່າວນີ້, Holmberg ສະຫນອງຄໍາແນະນໍາ, ຈາກການເຮັດໃຫ້ສັ້ນລົງກັບການປ່ຽນແປງເນື້ອເພງທີ່ຈະເພີ່ມຜູ້ຮ່ວມມື. "ມັນເປັນການຮ່ວມມືຫຼາຍກັບໃຜກໍ່ຕາມສິລະປິນແມ່ນ."
ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານ A&R ຈໍາເປັນຕ້ອງຕິດຕາມສິ່ງທີ່ເກີດຂຶ້ນ, ໃຜກໍາລັງເພີ່ມຂຶ້ນ, ແລະຊື່ໃດຈະສໍາຄັນໃນໄວໆນີ້, ໂດຍສະເພາະຢູ່ເບື້ອງຫຼັງ. ພວກເຂົາຍັງຕ້ອງການເຊື່ອມຕໍ່ຄົນທີ່ຖືກຕ້ອງ, ມີຄວາມຮູ້ສຶກວ່າການຮ່ວມມືແລະຄູ່ຮ່ວມງານອາດຈະເຮັດວຽກແນວໃດ. Holmberg ໄດ້ກ່າວເຖິງກອງປະຊຸມທີ່ຈະມາເຖິງກັບນັກສິລະປິນເພື່ອຂຽນບົດບັນຍາຍຂອງອາລະບໍາໃຫມ່ຂອງພວກເຂົາ, ເພື່ອປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບງົບປະມານການບັນທຶກ, ແລະນັ່ງລົງແລະມີທ່າແຮງທີ່ຈະລົງນາມໃນການກະທໍາໃຫມ່ທີ່ເປັນການສົນທະນາສໍາລັບໄລຍະຫນຶ່ງ.
ເວົ້າກ່ຽວກັບການລົງນາມໃນກົດຫມາຍວ່າດ້ວຍໃຫມ່, ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ຄົນສ່ວນໃຫຍ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບວຽກ A&R. ຄົ້ນພົບສິ່ງທີ່ເປັນຕໍ່ໄປແລະ snagging ມັນກ່ອນທີ່ຈະມີຄົນອື່ນມາພ້ອມກັບການສະເຫນີທີ່ດີກວ່າ. Holmberg ບໍ່ໄດ້ເຂົ້າໄປໃນສ່ວນນີ້ຂອງບົດບາດຂອງນາງຈົນກ່ວາຕໍ່ມາໃນການສົນທະນາ, ແຕ່ວ່າມັນເປັນຢ່າງຈະແຈ້ງຫນຶ່ງໃນຄວາມສໍາຄັນທີ່ສຸດ - ແລະໃຊ້ເວລາຫຼາຍ.
Holmberg ແລະທີມງານຂອງນາງແມ່ນຢູ່ສະເຫມີຟັງດົນຕີ, ໄດ້ຮັບການຍື່ນສະເຫນີ, ແລະແມ້ກະທັ້ງການອອກໄປບາແລະສະຖານທີ່ຕ່າງໆເຊັ່ນໃນທົດສະວັດທີ່ຜ່ານມາເພື່ອຊອກຫາການກະທໍາໃຫມ່. ໃນຂະນະທີ່ມີຄວາມຕື່ນເຕັ້ນຢ່າງບໍ່ຕ້ອງສົງໃສໃນການຄົ້ນພົບພອນສະຫວັນໃຫມ່, ນາງຍອມຮັບວ່າຍັງມີຄວາມປະຫຼາດໃຈໃນເວລາທີ່ເຊັນຊື່ທີ່ບໍ່ຮູ້ຈັກ. "ມັນສະເຫມີມາພ້ອມກັບລະດັບຂອງຄວາມກັງວົນ, ແຕ່ຄວາມຕື່ນເຕັ້ນ", ນາງຢືນຢັນ, ແລະດ້ວຍເຫດຜົນທີ່ດີ. ຖ້າມັນບໍ່ໄດ້ຜົນ, ບາງຄັ້ງ A&R ທີ່ຢູ່ເບື້ອງຫຼັງໂຄງການສາມາດຖືກຕໍາຫນິ ... ແຕ່ຖ້ານັກດົນຕີຄົນນັ້ນສືບຕໍ່ເຮັດສິ່ງທີ່ບໍ່ຫນ້າເຊື່ອ, ພວກເຂົາຍັງສາມາດໄດ້ຮັບຄໍາຍ້ອງຍໍ.
ຢ່າງໃດກໍຕາມ, Holmberg ແລະທີມງານຂອງນາງເຂົ້າຫາວຽກງານຂອງເຂົາເຈົ້າດ້ວຍຄວາມຕັ້ງໃຈທີ່ດີທີ່ສຸດ, ເຖິງວ່າຈະມີຄວາມຈິງທີ່ວ່າ "ບໍ່ມີຫຍັງຮັບປະກັນໃນອຸດສາຫະກໍານີ້." ໃນຂະນະທີ່ບໍ່ດົນມານີ້ໄດ້ມີການເນັ້ນຫນັກໃສ່ອຸດສາຫະກໍາດົນຕີກ່ຽວກັບການເຊັນຊື່ພອນສະຫວັນໂດຍອີງໃສ່ການປະຕິບັດຂອງພວກເຂົາໃນ TikTok ຫຼືເວທີການຖ່າຍທອດ - ນັ້ນບໍ່ແມ່ນທຸກຄົນ. ສໍາລັບຄົນສ່ວນໃຫຍ່ທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນ A&R, Holmberg ອະທິບາຍວ່າ, "ມັນທັງຫມົດກ່ຽວກັບຄວາມຮູ້ສຶກຂອງລໍາໄສ້ນັ້ນແລະໄດ້ຍິນເພງພິເສດນັ້ນຫຼືເຫັນສິ່ງທີ່ພິເສດໃນສິລະປິນ."
ທີ່ມາ: https://www.forbes.com/sites/hughmcintyre/2023/02/24/what-exactly-does-an-ar-professional-actually-do-in-the-music-industry/