'ເຈົ້າອາດຈະຕັດສິນໃຈວ່າສະຖານທີ່ນີ້ບໍ່ແມ່ນສຳລັບເຈົ້າ, ແລະມັນດີກັບຂ້ອຍ'

ເຟສບຸກ ພໍ່ແມ່ Meta ກໍາລັງຕັດການຈ້າງແລະສ້າງຄວາມຮ້ອນໃຫ້ກັບພະນັກງານຂອງຕົນຍ້ອນການເຕີບໂຕຊ້າແລະເສດຖະກິດມະຫາພາກຊຸກຍູ້ໃຫ້ບໍລິສັດຫຼຸດລົງແນວໂນ້ມເສດຖະກິດ.

ໃນກອງປະຊຸມ Q&A ຂອງພະນັກງານປະຈໍາອາທິດໃນວັນພະຫັດ, ຜູ້ບໍລິຫານຂອງສື່ມວນຊົນສັງຄົມຍັກໃຫຍ່ Mark Zuckerberg ບອກພະນັກງານວ່າ Meta ກໍາລັງຫຼຸດລົງແຜນການຈ້າງວິສະວະກອນຢ່າງຫນ້ອຍ 30% ໃນປີນີ້. ອ້າງເຖິງ ຕະຫຼາດຕົກຕໍ່າ ແລະ ການ​ຖົດ​ຖອຍ loomingZuckerberg ກ່າວວ່າ Meta ໃນປັດຈຸບັນຈະຈ້າງວິສະວະກອນໃຫມ່ປະມານ 6,000 ຫາ 7,000 ຄົນໃນປີ 2022 ເຊິ່ງເປັນການຫຼຸດລົງຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຈາກແຜນການເບື້ອງຕົ້ນຂອງຕົນທີ່ຈະຈ້າງຫຼາຍກວ່າ 10,000 ຄົນ.

"ຖ້າຂ້ອຍຕ້ອງວາງເດີມພັນ, ຂ້ອຍຢາກເວົ້າວ່ານີ້ອາດຈະເປັນການຫຼຸດລົງທີ່ຮ້າຍແຮງທີ່ສຸດທີ່ພວກເຮົາໄດ້ເຫັນໃນປະຫວັດສາດທີ່ຜ່ານມາ," Zuckerberg ກ່າວໃນຖະແຫຼງການ. ການບັນທຶກສຽງໄດ້ຍິນໂດຍ Reuters.

'ເຮັດໃຫ້ຄວາມຮ້ອນຂຶ້ນ'

ນອກເຫນືອຈາກການຢຸດເຊົາການຈ້າງ, Zuckerberg ຍັງສັງເກດເຫັນວ່າບໍລິສັດໄດ້ອອກຈາກບາງຕໍາແຫນ່ງທີ່ຫວ່າງຢູ່ໃນບໍລິສັດທີ່ບໍ່ໄດ້ຮັບການບັນຈຸແລະ "ເຮັດໃຫ້ຄວາມຮ້ອນ" ກ່ຽວກັບການຄຸ້ມຄອງການປະຕິບັດເພື່ອກໍາຈັດພະນັກງານທີ່ບໍ່ສາມາດຕອບສະຫນອງກັບ KPIs ທີ່ແນ່ນອນ.

Zuckerberg ກ່າວວ່າ "ຕາມຄວາມເປັນຈິງແລ້ວ, ອາດຈະມີປະຊາຊົນຫຼາຍກຸ່ມຢູ່ໃນບໍລິສັດທີ່ບໍ່ຄວນຈະຢູ່ທີ່ນີ້," Zuckerberg ກ່າວວ່າ, "ສ່ວນຫນຶ່ງຂອງຄວາມຫວັງຂອງຂ້ອຍໂດຍການເພີ່ມຄວາມຄາດຫວັງແລະມີເປົ້າຫມາຍທີ່ຮຸກຮານຫຼາຍ, ແລະພຽງແຕ່ເຮັດໃຫ້ຄວາມຮ້ອນເລັກນ້ອຍ. ໜ້ອຍ ໜຶ່ງ, ຂ້ອຍຄິດວ່າບາງເຈົ້າອາດຈະຕັດສິນໃຈວ່າສະຖານທີ່ນີ້ບໍ່ແມ່ນ ສຳ ລັບເຈົ້າ, ແລະການເລືອກຕົວເອງແມ່ນດີກັບຂ້ອຍ.”

ການປະກາດມີຂຶ້ນຫຼັງຈາກນັ້ນ ໄລຍະເວລາຂອງການຂະຫຍາຍຕົວຂອງພະນັກງານ ຢູ່ທີ່ Meta, ກັບບໍລິສັດທີ່ສິ້ນສຸດລົງໃນໄຕມາດທໍາອິດຂອງ 2022 ມີພະນັກງານເຕັມເວລາ 28% ຫຼາຍກວ່າປີກ່ອນຫນ້າ. ແຕ່ຍ້ອນວ່າການຂະຫຍາຍຕົວຂອງຜູ້ໃຊ້ແລະລາຍໄດ້ໂຄສະນາທັງສອງຊ້າລົງ, Meta ໄດ້ຖືກບັງຄັບໃຫ້ຢຸດເຊົາການຈ້າງງານໃນເດືອນພຶດສະພາຜ່ານຫຼາຍໆພະແນກຂອງບໍລິສັດເພື່ອເພີ່ມລາຍໄດ້ - ແລະ. ຈັງຫວະການຈ້າງງານຊ້າລົງ ໃນພະແນກ Reality Labs ຂອງຕົນ, ຫນ່ວຍງານໄດ້ມອບຫນ້າທີ່ສ້າງ metaverse ຂອງມັນ.

Meta ບໍ່ໄດ້ຕອບສະຫນອງຕໍ່ Fortuneຄໍາ​ຮ້ອງ​ສະ​ຫມັກ​ສໍາ​ລັບ​ຄໍາ​ຄິດ​ເຫັນ​ໂດຍ​ທີ່​ໃຊ້​ເວ​ລາ​ຂອງ​ການ​ພິມ​ເຜີຍ​ແຜ່​.

ເມຕາ ສາຍຫົວ

ການວາງແຜນການຫຼຸດຂະໜາດຂອງ Meta ໄດ້ຖືກຢືນຢັນໃນ ບົດບັນທຶກພາຍໃນຈາກຫົວຫນ້າຜະລິດຕະພັນ Chris Cox, ເຫັນໄດ້ໂດຍ Reuters, ຜູ້ທີ່ໃຫ້ເຫດຜົນວ່າການປ່ຽນແປງຂອງຄວາມກົດດັນດ້ານເສດຖະກິດມະຫາພາກເຊັ່ນດຽວກັນກັບການປ່ຽນແປງຄວາມເປັນສ່ວນຕົວຂອງຂໍ້ມູນໃຫມ່ທີ່ເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມເສຍຫາຍຕໍ່ທຸລະກິດການໂຄສະນາອອນໄລນ໌ຫຼັກຂອງບໍລິສັດ.

memo, ເຊິ່ງປາກົດຢູ່ໃນເວທີສົນທະນາພາຍໃນຂອງບໍລິສັດ Workplace ກ່ອນ Q&A, ໄດ້ອະທິບາຍວິທີການທີ່ Meta ວາງແຜນທີ່ຈະຕັດການສູນເສຍຂອງມັນ. Meta ໄດ້ສູນເສຍປະມານເຄິ່ງຫນຶ່ງຂອງມູນຄ່າຕະຫຼາດຂອງຕົນໃນປີນີ້ຢ່າງດຽວ, ທ່າອ່ຽງທີ່ຮ້າຍແຮງຂຶ້ນໃນເດືອນກຸມພາຫຼັງຈາກ Meta ລາຍງານວ່າໄດ້ສູນເສຍຜູ້ໃຊ້ທີ່ໃຊ້ວຽກປະຈໍາວັນຢູ່ໃນເວັບໄຊທ໌ໃຫຍ່ຂອງເຟສບຸກ. ເປັນຄັ້ງ ທຳ ອິດທີ່ບໍ່ເຄີຍມີມາກ່ອນ ໃນ​ໄຕ​ມາດ​ສຸດ​ທ້າຍ​ຂອງ​ປີ 2021​.

Cox ຂຽນວ່າ "ພວກເຮົາຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ປະຕິບັດຢ່າງບໍ່ມີຂໍ້ບົກພ່ອງໃນສະພາບແວດລ້ອມຂອງການເຕີບໂຕທີ່ຊ້າລົງ, ບ່ອນທີ່ທີມງານບໍ່ຄວນຄາດຫວັງວ່າການໄຫລຂອງວິສະວະກອນໃຫມ່ແລະງົບປະມານອັນໃຫຍ່ຫຼວງ," Cox ຂຽນ, ໄດ້ກ່າວຄືນຂໍ້ຄວາມຂອງ Zuckerberg. Cox ກ່າວຕື່ມວ່າ, "ພວກເຮົາຕ້ອງຈັດລໍາດັບຄວາມສໍາຄັນຢ່າງໂຫດຮ້າຍຫຼາຍ, ຄິດກ່ຽວກັບການວັດແທກແລະຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ສົ່ງຜົນກະທົບ, ລົງທຶນໃນປະສິດທິພາບຂອງນັກພັດທະນາແລະຄວາມໄວພາຍໃນບໍລິສັດ, ແລະດໍາເນີນການທີມງານທີ່ອ່ອນໂຍນ, ມີຄວາມຫມາຍ, ດີກວ່າ."

A ໂຄສົກຂອງ Meta ກ່າວຕໍ່ CNBC ວ່າບົດບັນທຶກດັ່ງກ່າວແມ່ນ "ມີຈຸດປະສົງເພື່ອສ້າງສິ່ງທີ່ພວກເຮົາໄດ້ເວົ້າຢ່າງເປີດເຜີຍໃນລາຍໄດ້ກ່ຽວກັບສິ່ງທ້າທາຍທີ່ພວກເຮົາປະເຊີນແລະໂອກາດທີ່ພວກເຮົາມີ, ບ່ອນທີ່ພວກເຮົາໃຊ້ພະລັງງານຂອງພວກເຮົາຫຼາຍກວ່າເກົ່າເພື່ອແກ້ໄຂ."

ມ້ວນຟີມ Instagram

ວິທີຫນຶ່ງທີ່ Facebook ຫວັງວ່າຈະຫັນປ່ຽນທ່າອ່ຽງທາງລົບຂອງມັນແມ່ນໂດຍການສ້າງລາຍໄດ້ຂອງ Instagram Reels—ແພລະຕະຟອມການແບ່ງປັນວິດີໂອຂອງ Meta ເຊິ່ງຖືກນໍາສະເຫນີຄັ້ງທໍາອິດໃນປີ 2010 ເພື່ອທ້າທາຍຄວາມເດັ່ນຂອງ TikTok ໃນພື້ນທີ່ເນື້ອຫາທີ່ຂັບເຄື່ອນໂດຍ AI. ທັງ TikTok ແລະ Instagram Reels ໃຫ້ວິດີໂອທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຄວາມສົນໃຈຂອງຜູ້ໃຊ້ທີ່ລວບລວມຈາກຂໍ້ມູນ, ແທນທີ່ຈະມາຈາກບັນຊີຜູ້ໃຊ້ຕິດຕາມ.

Cox ສັງເກດເຫັນໃນ memo ວ່າຈໍານວນເວລາທີ່ຜູ້ໃຊ້ໃຊ້ໃນ Instagram Reels ໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນສອງເທົ່າຕໍ່ປີແລະ Meta ຈະໄດ້ຮັບການລົງທຶນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍໃນການແນະນໍາເນື້ອຫາຂອງ AI. Cox ສັງເກດເຫັນການມີສ່ວນຮ່ວມຂອງຜູ້ໃຊ້ໃນ Reels ສາມາດຊຸກຍູ້ເສັ້ນທາງລຸ່ມໄດ້ຢ່າງໄວວາແລະກ່າວວ່າບໍລິສັດຕັ້ງໃຈຈະໃສ່ໂຄສະນາໃນ Reels "ໄວເທົ່າທີ່ຈະໄວໄດ້."

ແຕ່ຖ້າ Reels ແລະການຈັດສົ່ງເນື້ອຫາໂດຍອີງໃສ່ algorithm ອື່ນໆຈະປະສົບຜົນສໍາເລັດ, Meta ຈະຕ້ອງການພະລັງງານຫຼາຍ, Cox ສັງເກດເຫັນ. Meta ຈະຕ້ອງເພີ່ມຈໍານວນຫນ່ວຍປະມວນຜົນກາຟິກ (GPU) ໃນສູນຂໍ້ມູນຂອງຕົນຫ້າເທົ່າໃນທ້າຍປີຖ້າມັນຕ້ອງການພະລັງງານຄອມພິວເຕີ້ທີ່ຈໍາເປັນເພື່ອໃຫ້ຜູ້ໃຊ້ມີເນື້ອຫາທີ່ພວກເຂົາຕ້ອງການໃນຟີດຂອງພວກເຂົາ.

ເລື່ອງນີ້ໄດ້ຖືກ ນຳ ສະ ເໜີ ໃນເບື້ອງຕົ້ນ fortune.com

ທີ່ມາ: https://finance.yahoo.com/news/mark-zuckerberg-warns-staff-facebook-120626064.html